引进人才对象及条件

(一)引进人才对象

全日制普通高校大学本科(学士学位)及以上2014年应届毕业生(不含定向生和委培生)。

(二)引进人才条件

1.具有中国公民身份，且享有公民的政治权利;

2.身体健康，符合聘用体检标准;

年龄在18周岁以上(1996年4月29日及以前出生)，35周岁以下(1978年4月29日及以后出生);

引进人才岗位及专业要求

此次面向高校引进人才32个岗位共105人。具体引进岗位及专业见《安顺市关岭自治县2014年部分事业单位面向高校引进人才招聘岗位表

引进人才程序

(一)信息发布

引进人才信息通过现场张贴和在关岭自治县人民政府网站面向社会发布，网址：(http://www.guanling.gov.cn/)。（www.sdsgwy.com ）

(二)报名

报名由关岭自治县引进人才领导小组办公室负责。采取电话报名和现场报名的方式进行。

1.电话报名时间：2014年5月6日(星期二)至5月13日(星期二)正常上班时间上午8:00至12:00,下午2:30至6:00;

2.报名电话及传真：0853-7220375，联系人:童 敏、谭 亢;

3.电话报名须提供《报名表

4.现场报名及资格审查时间：另行通知(在关岭自治县人民政府网站进行通知，请考生注意查看);

5.现场报名及资格审查地点：教育类(贵州师范大学)、医学类(贵阳医学院)、其他(贵州财经大学);

6.报名所需材料：毕业就业推荐表原件(必须含在高校学习期间所学科目成绩情况表，并加盖学校公章)、有效居民身份证(审核原件，提交复印件)或近期公安机关出具的附有本人电子照片的户籍证明、近期正面同底1寸免冠彩色照片4张;

(三)测试

报名资格审查合格的考生全部进入测试，测试内容分为三类，报考教育类的考生测试内容为教育法律法规知识，报考医学类的考生测试内容为医学基础知识，报考其他的测试内容为公共基础知识。

1.测试总分为100分(占总成绩的40%);

2.测试时间和地点另行通知(在关岭自治县人民政府网站进行通知，请考生注意查看)。

(四)面试

若岗位招聘数与参加测试人数达到1：3比例的，按考生测试成绩从高分到低分1：3的比例确定进入面试人员，若岗位招聘数与参加测试人数达不到1：3比例的，直接进入面试。

1.面试总分为100分(占总成绩的60%);

2.领取面试准考证时间及地点：另行通知(在关岭自治县人民政府网站进行通知，请考生注意查看);

3.面试时间及地点：见面试准考证。

面试结束，按测试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算考生总成绩(四舍五入保留两位小数)。若岗位招聘数与参加面试人数达到1：3比例的，按考生总成绩从高分到低分1：1的比例确定进入体检人员;若岗位招聘数与参加面试人数达不到1：3比例的，考生面试成绩须达到70分及以上方能按总成绩从高分到低分1：1的比例进入体检。

其它

考生查询《招聘简章

咨询电话：0853-7220375

安顺市关岭自治县2014年部分事业单位面向高校引进人才招聘岗位表

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