距离高考的日子不远了

与此同时

即将有一批毕业生离开校园进入社会

近日

国内某大型招聘平台

发布了《2017年应届生就业报告》

这些数据是不是都是你一直以来

想知道的答案

高校应届毕业生起薪都是多少?

2017年专科应届生起薪2800元

本科应届生起薪4300元

硕士研究生起薪5900元

博士研究生起薪7900元

起薪与应届生预期薪酬存在较大幅度差距

其中专科应届生预期薪酬为3500元

本科应届生预期薪酬为5200元

硕士研究生预期薪酬为6500元

而博士研究生预期薪酬为9000元

性别在起薪上也呈现出较为明显差异

其中男性本科应届生起薪为4400元

而女性为3800元，二者相差600元

“先择业再就业”

2017年选择直接就业的应届毕业生

比例有所上升为85.7%

选择继续深造和创业比例有所下降

在经济下行压力较大的大环境下

更多毕业生选择先就业再择业

也有小部分毕业生选择不就业或者暂缓就业

择业最看重的因素

2017年应届生在就业选择中最看重的因素排名

薪酬以59.1%的比例高居榜首

晋升空间、行业前景

分别以53.5%和34.6%的比例紧随其后

大学毕业能否实现“学以致用”?

56.7%的应届生表示就业岗位与所学专业完全不对口

只有1/4的应届生就业岗位与所学专业直接对口

其他应届生表示就业岗位与所学专业相关，但不直接对口

“去大城市，还是留在家?”

2017年意愿异地求职的应届毕业生比例为53.7%

在有异地求职意愿的应届生中

一线城市仍是首选

其中上海为应届生异地求职首选城市

数据显示

一线城市应届生职位需求量居前五的行业分别是

金融/投资/证券

互联网/电子商务

计算机软件

教育/培训/院校以及房地产行业

调研显示

一线城市应届生的薪酬水平相对较高

在非一线城市中

杭州、苏州、南京等城市的应届毕业生

薪酬与一线城市水平差距正在逐渐缩小

能被签约的优势是什么?

在影响应届生签约的因素中

工作经验以44.9%排在首位

紧随其后的是个人能力和学历，

同时与实践能力直接挂钩的工作经验

也被用人单位作为选择人才的首要因素

如果暂时没找到工作怎么办?

2017年应届生对这一问题的答复

呈现出积极乐观态度

87.2%表示会继续找工作

并有10.7%表示将继续进修

其中有44%的应届生对

就业辅导类课程表示非常感兴趣

并愿意付费学习

来源：、北京晚报、新浪微博

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