招聘岗位及人数

全省共招聘经营管理（专业技术）人员41人，其中：贵阳分公司1人，遵义分公司2人，安顺分公司5人，黔东南分公司3人，铜仁分公司2人，毕节分公司8人，六盘水分公司11名，黔西南分公司4名，贵州分公司非油品业务,5人。招聘加油站站长146名，其中：其中：贵阳分公司18人，遵义分公司38人，安顺分公司20人，黔南分公司22人，黔东南分公司10人，铜仁分公司9人，毕节分公司14人，六盘水分公司9人，黔西南分公司6名。详见《贵州石油分公司全省系统2015年大学生经营管理（专业技术）人员公开招聘信息》、《贵州石油分公司全省系统2015年大学生站长公开招聘信息》。

招聘条件

1、遵纪守法，诚实守信，品行端正，无不良记录。

2、具备较强学习能力、实践能力、沟通能力、团队合作精神和敬业精神。

3、热爱石油石化事业，身体健康，能适应招聘单位岗位工作需要。

4、经营管理（专业技术）人员为大学本科及以上学历并符合相关专业要求，30周岁以下。

5、加油站站长为本科及以上学历，不限专业；全日制专科学历限财务会计、审计学、金融、市场营销、工商管理、经济管理、工程管理、土木工程、建筑学、工程造价、给排水、机电一体化、物流管理、物流工程，油气储运工程、测控技术与仪器、电气工程及其自动化、电气工程与智能控制、安全工程、计算机科学与技术、电子科学与技术、信息工程专业,30周岁以下。

招聘流程

1、发布招聘信息应聘者报名资格审查初试面试体检报到入职培训。

2、发布招聘信息：通过《贵州人才信息网》、《贵州都市报》等媒体发布招聘公告。

3、应聘者报名：应聘者下载、填写附件《应聘登记表》，将填好的《应聘登记表》另存为文件名为“应聘岗位加本人姓名”的文件，于2015年5月24日前通过邮箱（zshzhouxian@126.com）报名。

4、资格审查：贵州石油分公司根据招聘公告的要求进行资格审查，并电话或短信通知符合条件者参加初试。

5、初试：贵州石油分公司统一组织命题、初试、评分。参加初试人员根据通知带本人身份证参加笔试。

6、面试：贵州石油分公司统一组织命题、面试、评分。初试成绩优异者根据通知带身份证、毕业证参加面试。

资格审查、初试、面试未获通过者，恕不再另行通知。

7、公示：根据面试结果，贵州石油分公司在省公司（贵阳市解放路21号石化大厦）一楼大厅、OA办公系统同时公示三天。

8、体检：公示无异议人员根据通知到三甲公立医院作入职体检，体检费用由应聘者承担。

9、报到：体检合格者带体检资料到贵州石油分公司人力资源处报到。

10、入职培训：贵州石油分公司统一组织企业文化、管理制度、专业知识培训5天，地市公司在本部、油库、加油站组织8天以上的入职培训。加油站站长在培训站轮岗培训及考核（试用）6个月。

待遇

工资福利待遇：经营管理（专业技术）人员按同等岗位见习期工资待遇执行,加油站站长试用期工资待遇按所在公司同岗位的80%执行。

注意事项

一个人限填报一个招聘岗位，以第一次填报发送的邮件的为准，请慎重填报。

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