留学生怨指被移民政策拖累 各机构都对留学生说“不”

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留学生怨指被移民政策拖累 各机构都对留学生说“不”

【 - 新闻资讯】留学生怨指被移民政策拖累 各机构都对留学生说“不” 据美国媒体报道,随着奥巴马的医疗改革上路,亚裔小区的医疗社福机构都需要增聘双语人员,虽然来自亚洲的留学生是最好聘请对象,但各机构都对留学生说“不”,留学生怨指被移民政策拖累,这些机构也怪移民政策使他们青黄不接。

亚裔健康及社会服务联会(AHSSC)20日在中华公所举行每月会议,内容围绕社工、护士的入职,亨特学院的副教授钟慧明说,医疗补助改革对亚裔小区机构带来很大变化,而且随着老龄化及亚裔人口增长,小区对双语服务的需求将大幅提高。

但是在场约十名纽约大学、亨特学院的社工系留学生都大叹找工不易。

据了解,目前例如王嘉廉小区医疗中心、纽约探访护士等机构都有在招人,但纽约探访护士亚裔部总监连雯珊坦言,即使他们需要招聘大量人手,也不考虑留学生,因为帮助同学从F1学生身分转为H1工作身分太繁复。

一位亚裔医疗机构代表说,其实社工系留学生受过美国技术训练,而且熟悉亚裔文化,通晓双语,服务不谙英文的本地华侨是最佳人选。但他们都是获聘初级职位,难以说服机构为他们支付高昂法律成本,第二是留学生由工作签证转为绿卡需要多年时间,这对双方都造成不便。“我们就有过经验,聘请一位大陆来的职员,结果职务不适合他,他做的不高兴,我们也不想炒他令他丧失身分,结果七、八年来双方都痛苦。”

另一位社福人员说,“我们其实很需要这批人,因为本地有相同条件的不多,但就被移民政策紧绑,此举除了导致亚裔社福医疗界青黄不接,更直接影响到对移民小区的服务。”

连雯珊并指出,外国留学生选修护士系也要特别注意,因为过往护士短缺,所以美国很多医院从菲律宾、中国台湾聘请外籍护士,当年他们十分吃香,医院都帮忙代办身分。但时过境迁,目前经济不振,很多护士被裁员,而且本地不少人也选修护士作为第二职业,因此需求与过去已不可同日而语。

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