山东济宁任城区事业单位2014年招聘考试科目及要求

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山东济宁任城区事业单位2014年招聘考试科目及要求

考试内容和方法

考试分为笔试和面试,均采用百分制计算成绩。

笔试

笔试共分公共基础知识、专业基础知识两个科目,其中:

公共基础知识

公共基础知识占30%,考试内容包括法律法规、时政方针、政治经济理论、科技知识等。

专业基础知识

专业基础知识占70%。教育专业基础知识为教育学基础、教育心理学基础、教师职业道德及教育法制等;卫生专业基础知识为医(药)学基础、医学伦理学、医风医德及卫生法规等。

笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行www.sdsgwy.com。

笔试时间:2014年8月30日9:00-11:00

笔试地点见准考证。

面试

面试分为教育、卫生两类,在区公开招聘工作领导小组统一指导下,由区人力资源和社会保障局牵头,教育、卫生主管部门分别组织实施。按照招聘计划,根据笔试成绩按1:3比例确定面试人员,招聘计划10人及以上的按1:2的比例确定面试人员(最后一名笔试成绩相同者全部参加面试)。笔试人数达不到面试规定比例的,按实有笔试人数确定面试人员。面试人选确定后,按规定程序面向社会公布。

教育类岗位面试采用说课的形式。主要考察教师岗位所需要的基本素质、基本技能等。

卫生类岗位采用结构化面试。主要考察实际工作能力、专业技能、综合素质等。

面试成绩由面试考官当场评判,在本场面试结束后统一向面试人员宣布www.sdsgwy.com。

面试结束后,按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例计算,笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。面试人员数与招聘计划数为1:1的学科类别,应聘人员面试成绩低于本类别招聘计划平均分值的,不得进入考核体检范围。

面试时间、地点另行通知。

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