河南科技大学(洛阳)2013年第二批招聘40名教师

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河南科技大学(洛阳)2013年第二批招聘40名教师

招聘单位、岗位及人数根据我校教师岗位空缺情况和学校发展需要,在2013年招聘计划职数内(《我校2013年公开招聘教师情况统计表

(三)考试考试包括笔试、面试,均为百分制,由我校具体组织实施。博士研究生应聘博士岗位的可不参加笔试,直接进入面试。我校将在学校网站公布考试的相关信息,包括考试的时间、地点、范围、评分标准、权重、成绩等,并及时将成绩录入招聘系统。应聘者及时登录学校网站查询相关考试信息。(1)笔试。硕士研究生应参加学校组织的笔试,笔试内容为应聘岗位所需的专业基础知识,主要测评竟聘者适应岗位要求的知识水平和业务素质。笔试满分100分,笔试以闭卷方式进行,由我校具体组织实施。笔试成绩及排名在笔试结束后一周内在我校网站上公布。(2)面试(试讲、实际操作等)。面试满分100分。面试人选根据笔试成绩,按各岗位拟招聘人数职位3:1的比例从高分到低分确定。通过资格审查的博士研究生直接进入面试。面试内容为本专业领域的基础理论、基本知识和基本技能,面试方式采取试讲、实际操作等多种方式进行,主要考核应聘人员的专业技术水平、语言表达能力、分析判断能力等方面的综合素质。试讲主要考察应聘者科研、教学组织、逻辑思维和归纳概括能力及板书、课件制作水平等。面试、试讲结束的当天在我校网站公布成绩及排名。(3)考试总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%。报考博士岗位的博士研究生,面试成绩等于考试总成绩。总成绩低于60分者不予聘用http://www.sdsgwy.com/。

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