广东省佛山职业技术学院2013年招聘编外人事代理制人员

招聘岗位及人数

招聘条件：

应聘人员应同时具备下列基本条件及岗位任职条件：

（一）基本条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵守中华人民共和国宪法和法律；

3、具备良好的品行和职业道德；

4、具备岗位所需的专业或者技能条件；

5、适应岗位要求的身体条件；

（二）岗位任职条件

1、学历条件：硕士研究生及以上学历。

2、身体健康，年龄一般要求35周岁以下。

年龄计算时间截止2012年12月31日。

报名和资格审查：

（一）公告发布满10个工作日后方可接受报名,报名时间为：2013年5月21日至6月30日（工作日）。

（二）报名采取网上报名和现场报名的方式，要求应聘者须填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表

（三）根据招聘岗位要求，于报名时间截止后组织人员对应聘者进行资格审查，确定考试对象，并电话（或网上发公告）通知考试时间、地点。

考试

（一）考试及计分方法：

1、试讲和专题讲座:

应聘者参加试讲和专题讲座，由学院指定教材和试讲内容，由各相关专业主要负责人和专业教师组成专业考核小组，对应聘者的基础理论、专业能力、实践能力和科研能力等方面进行考核。

试讲和专题讲座成绩按百分制计算，以评委会成员的平均分为面试成绩（分数计算到小数点后一位）。合格分数线60分。2、面试答辩：由评委会对应试者的学业水平、工作态度、思维方式、社交和应变能力等方面进行考查。

面试成绩按百分制计算，以评委会成员的平均分为面试成绩（分数计算到小数点后一位）。合格分数线60分。

3、最终成绩的计算方法：总成绩为100分，其中：试讲和专题讲座占50%、面试答辩占50%。合格线为60分。

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