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江苏长江商业银行2012年招聘人员

江苏长江商业银行2012年招聘人员

招聘岗位

1.管理培训生(10名)

招聘要求:年龄28周岁(含)以下;211、985院校全日制本科或普通院校全日制硕士学历,经济、金融、财务会计、管理、中文、计算机类专业应往届毕业生;对银行业有浓厚的兴趣,有志于在此领域长期发展;出色的沟通力,卓越的领导力,良好的团队精神;优秀的适应能力和学习能力,希望在挑战自我的过程中不断提升。

2.总行信息科技部系统与数据库管理岗(2名)

岗位职责:生产主机操作系统的维护和故障解决;与应用开发商配合,进行生产数据库和中间件的维护及故障解决等;与应用开发商配合,制定数据库备份策略,进行数据库日常备份管理及检查;负责管理数据库和中间件的用户增加、修改和删除,各数据库用户的权限设置;负责对数据库和中间件运行情况进行分析汇总,生成运行分析报告。

任职条件:年龄35周岁(含)以下,全日制一本及以上学历,计算机类专业,具有两年以上企业数据库管理工作经历;具有两年以上银行数据库管理工作经历的,学历放宽至全日制二本;熟悉Oracle数据库配置与维护,有DBAOCP证书优先;熟悉Weblogic及其他主流的中间件系统的配置与维护;熟悉UNIX操作系统;工作严谨,具备较强的沟通协调能力。

3.总行信息科技部应用系统开发维护岗(2名)

岗位职责:负责应用系统(核心业务或中间业务)的开发及维护;负责配合业务部门进行需求分析,制订项目计划和目标;负责应用系统自主设计、编码、测试、持续改善和验收等过程;负责与应用系统开发商的技术协调与配合,并参与系统的开发全过程;负责应用系统的培训、部署和上线推广;对应用系统项目在立项、评审阶段进行技术架构审核,管控项目实施进度和质量。

任职条件:年龄35周岁(含)以下,全日制一本及以上学历,计算机类专业,具有两年以上企业应用系统运维工作经历;具有两年以上银行应用系统运维工作经历的,学历放宽至全日制二本;熟练掌握AIX、UNIX、LINUX等主流操作系统;精通SQL语法,熟练掌握ORACLE、DB2、INFORMIX、SYBASE等主流数据库中的一种或多种;熟练掌握J2EE技术,熟悉XML、JSF等主流技术;至少掌握一种中间件的安装、配置、部署技术;精通UNIX平台下C语言开发,熟悉各种常用通讯协议、报文结构等,具备较强的系统设计和代码开发能力。

4、小企业营销经理(劳务派遣制)(15名)

岗位职责:负责营销小、微企业银行业务产品,拓展客户及服务范围;为客户提供存款、贷款等全方位的业务咨询与服务;做好小企业贷前调查和贷后管理工作。

应聘条件:靖江户籍,年龄30周岁(含)以下;全日制大专及以上学历(最高学历为大专的,院校须为普通公办性质),专业不限;有一定的金融专业基础知识,吃苦耐劳,具有较强的压力承受能力;具有较强的市场拓展能力和风险防范意识及责任意识。

5、柜面人员(劳务派遣制)(15名)

岗位职责:在业务权限内受理公司、个人、中间等各项业务,处理日常现金收付业务;负责当日业务的帐务处理与核对,通过反洗钱、反假币和汇款核对等手段,及时发现异常支付结算现象,履行登记报告制度等。

应聘条件:靖江户籍,年龄28周岁(含)以下;全日制大专及以上学历(最高学历为大专的,院校须为普通公办性质),经济、金融、财务会计专业;具有较强的亲和力和沟通协调能力。

小企业营销经理、柜面人员的用工性质为劳务派遣制,拟录用人员与南京领航人才派遣有限公司签订劳动合同后,将由该公司派遣至本行工作。

应聘流程:

1、下载《江苏长江商业银行报名表

2、将上述资料以附件形式发送到cjbank@sina.com,或邮寄至:江苏省靖江市骥江路359号 江苏长江商业银行 人力资源部 邮编:214500(邮件主题格式:姓名+应聘岗位)。

3、其他注意事项:

报名截止日期:2012年8月20日

笔试、面试等相关事宜另行通知

联系人:刘先生

招聘咨询电话:0523-84891081

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