湖南省岳阳市市直事业单位2011年招聘31名工作人员

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湖南省岳阳市市直事业单位2011年招聘31名工作人员

湖南省岳阳市市直事业单位2011年招聘31名工作人员

招聘条件

应聘人员应具备以下基本条件:

(一)拥护中国共产党的领导,热爱社会主义;

(二)遵守国家法律、法规,享有公民的政治权利;

(三)具有良好的职业道德,品行端正,愿意履行事业单位工作人员的义务,遵守事业单位工作纪律;

(四)具有应聘岗位要求的执业资格、专业技术资格或技术等级;

(五)具有符合国家或行业规定并能坚持正常工作的年龄条件和身体条件;

(六)具有应聘岗位要求的其他条件。

具体招聘对象和条件以公布的招聘岗位信息为准。不符合规定聘用条件的,不受理应聘。

报名要求

(一)报名时间

2011年12月17日星期六,共一天(上午8:00-12:00,下午2:30-5:00)。

(二)报名地点

岳阳人才市场(岳阳市建湘路与花板桥路交叉处东南角)。

(三)报名办法

报考人员持报考岗位条件所需的有关证件原件,经用人单位及其主管部门、市人社局资格审查合格后,缴纳考务、考试费共140元,凭缴费收据办理后续报名手续。

1、所有应聘人员须持本人身份证、毕业证及相关职称(资格)证。以上材料均需提供原件和复印件。

2、近期正面1寸免冠同底相片3张。

3、应聘人员只能选择一个单位的一个岗位报名。

4、报名结束后,笔试开考前一个星期领取准考证。

考试

考试采取笔试和面试相结合的办法进行,由市人社局统一组织,用人单位及其主管部门协助。报名人数与招聘计划比例达到3:1方可开考;达不到开考比例的,取消或核减相应的招聘计划数。

(一)笔试。笔试主要测试公共基础知识和与招聘岗位相对应的专业知识。笔试实行百分制,公共基础知识部分(不指定考试范围和教材,但包含时事政治)占笔试总成绩的40%,专业知识部分(指定参考学习书目,考试内容以命题说明书为准)占笔试总成绩的60%。笔试结束后3个工作日内公布笔试成绩,依据笔试成绩从高到低按1:3的比例确定进入面试人员名单。

笔试时间:2012年1月7日,笔试地点详见准考证。

(二)面试。面试实行结构化面试,面试工作原则上要求在笔试结束30个工作日内完成。

(三)总成绩计算

考试总成绩按笔试占60%和面试占40%的比例计算合成。面试结束后,根据合成总成绩按招聘岗位从高到低进行排名并公示。总成绩相同的,以笔试成绩较高者排前。公示期为7个工作日。

2011年下半年岳阳市市直事业单位公开招聘岗位条件一览表

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