招聘范围面向社会公开招聘应（指2013年应届）、历届毕业生、在职教师及社会其他符合条件的人员。招聘办法和程序招聘工作由阜阳市人力资源和社会保障局、阜阳市教育局组织实施，阜阳经济技术开发区配合，阜阳市纪检监察部门监督。按照制定招聘计划、发布招聘公告、报名与资格审查、统一笔试、资格复审、面试、成绩合成、体检、考察、公示、聘用等步骤进行。招聘岗位和名额本年度共招聘编制内教师60名。具体的招聘单位、岗位、招聘数量、资格条件等，详见合肥市人事考试网（www.hfpta.com）、阜阳市人事考试网（www.fyrsks.com）、阜阳市人事人才网（www.fyrc.cn）等网站上公布的《2013年阜阳经济技术开发区教师招聘计划（岗位）表

（三）报名确认1、考生必须于个人报名24小时后至12月7日16:00前登录合肥人事考试网查询是否通过资格初审。2、如资格初审合格，请于12月9日16:00前通过合肥人事考试网按规定缴纳笔试考试费用，请考生及时开通个人网银业务，并在规定时间内进行在线支付。根据省物价局、省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定，按每人每科45元标准收取考试费用，两科共90元。逾期不缴费者视为自动放弃报考。3、报名缴费结束后，招考岗位人数与报名人数比例不足1:3的，将取消或相应核减该招聘岗位数，招考岗位被取消的考生可以改报其他岗位，时间为12月10日9:00-12:00，逾期视为自动放弃报考。4、考生于12月18日至12月20日直接从合肥人事考试网下载打印准考证，按准考证上指定的时间、地点，携带准考证和本人有效身份证参加笔试。统一笔试1、笔试内容参加阜阳经济技术开发区教师公开招聘的应试人员统一笔试。笔试统考内容为:综合知识和《专业基础知识

安徽省阜阳经济技术开发区2013年11月教师招聘计划表

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