根据中组部、人力资源和社会保障部《关于开展从优秀村干部中考试录用乡镇公务员工作的意见

一、招录计划和职位

此次全省从优秀村干部中考录乡镇机关公务员46名。每个县(市、区)为一个招考职位。具体计划和职位情况见附件1。

二、考录对象和条件

（一）考录对象

各市所辖县（市、区）行政区域内任职3年（截止2010年4月30日）的优秀村党组织书记、村委会主任。

（二）考录条件

1、符合《公务员录用规定（试行）

2、思想政治素质好，品德端正，遵纪守法，廉洁奉公；

3、工作作风扎实，实绩突出，群众公认；

4、具有高中（中专）及以上学历；

5、年龄为40周岁以下（1970年1月1日以后出生）；

符合上述范围和条件的人员，可以报考本县（市、区）行政区域内的招考职位。

下列人员不得报考：

1、曾因犯罪受到刑事处罚的；

2、任职期间本村发生重大责任事件的；

3、本人受处分不宜报考的；

4、有法律、法规规定不得录用为公务员的其他情形的。

三、报名和资格审查

报名时间为2010年5月4日至5月9日每天的9：00至16：00，报名采取现场方式进行。

符合报考条件人员到所在乡镇领取并填写《安徽省2010年从优秀村干部中考试录用乡镇机关公务员资格审查表

报名截止后，报考确认人数与职位招考计划数的比例不低于3：1，方可开考，不足规定开考比例的，经省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局核准，取消职位招考或相应减少职位招考计划数。

四、笔试和面试

笔试和面试试题由省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局统一命制，考试由各市委组织部、市人力资源和社会保障局（公务员局）统一组织。

笔试时间：2010年5月30日上午9：00—11：00。笔试主要内容为公共基础知识和农业、农村相关专业知识两个部分。对任期内获县、市、省及以上党委、政府表彰的报考人员，在笔试成绩中分别按1、2、3分分值加分，计入笔试成绩。笔试结束后，按招录职位3：1的比例从高分到低分确定面试人员。

面试时间：与2010年全省公务员考录的面试同时进行。面试主要测查解决农村基层工作实际问题的能力。面试后，将笔试成绩与面试成绩按5：5的比例合成考试总成绩。同时根据职位招考计划数，依考试总成绩高低顺序，按照在招考计划数上增加1人的原则确定体检和考察人选。

五、体检和考察

体检由各市委组织部、市人力资源和社会保障局（公务员局）按照公务员录用体检标准统一组织实施。考察由各县（市、区）委组织部组织实施。主要考察村干部的思想政治素质、工作能力、群众公认度，重点考察工作实绩和廉洁自律情况，并对考察人选进一步进行资格复审。体检、考察实施后，因各种原因出现职位招考计划录用人选缺额的，按考试总成绩高低顺序依次等额递补，递补只进行一次。

六、公示和审批录用

考察后，各县（市、区）党委根据职位招考计划数，择优确定拟录用人选并在本县（市、区）和人选所在乡镇、行政村范围内公示7天。公示无异议或公示结果不影响录用的，按规定办理审批录用手续。录用审批后因各种原因取消录用的，不再递补。

此次考试，公务员主管部门不举办也不委托任何社会培训机构举办辅导培训班。

此次考录的有关政策、体检项目和标准、各市咨询网址和联系方式等信息，陆续登载于安徽先锋网、安徽省人力资源和社会保障厅网、安徽省人事考试网，由报考人员查询。

本《公告

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附件：1.安徽省2010年从优秀村干部中考录乡镇机关公务员计划

2．安徽省2010年从优秀村干部中考试录用乡镇机关公务员资格审查表

中共安徽省委组织部

安徽省人力资源和社会保障厅

安徽省公务员局

二Ο一Ο年四月十四日

附件1：

安徽省2010年从优秀村干部中考试录用乡镇机关公务员计划

附件2：

安徽省2010年从优秀村干部中考试录用乡镇机关公务员资格审查表

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