招聘岗位及要求

（一）中层管理岗位

基本要求：身体健康，具备与岗位要求相适应的工作经历和工作能力，具有良好的职业道德和团队意识，爱岗敬业、诚实守信、品行端正，无不良记录。

1．分行业务发展部总经理2-3名

岗位要求：年龄43周岁以下，全日制本科及以上学历，具有6年以上从业经历，2年以上银行同类职级或下一职级职务经历（或国民教育系列大学本科及以上学历，具有8年以上金融从业经历，3年以上银行同职级或下一职级职务经历）；具有团队管理经验；具有丰富的客户资源、较强的市场拓展、客户沟通及风险管理能力。

2．社区支行行长1-2名，开发区支行行长助理1名（主管零售及运营）

岗位要求：年龄38周岁以下，全日制本科及以上学历，具有4年以上从业经历，2年以上银行同类岗位或下一职级业务骨干从业经历（或国民教育系列大学本科及以上学历或全日制大专学历，具有6年以上金融从业经历，3年以上银行同类岗位或下一职级业务骨干从业经历）；具有团队管理经验、丰富的客户资源、较强的市场营销、拓展和客户沟通能力。

（二）运营条线岗位

1．开发区支行或社区支行营业室主任、会计主管或副主管3-5名

岗位要求：年龄33周岁以下，全日制大学本科及以上学历，相关专业者需具有4年以上银行本外币会计、结算、储蓄、出纳、柜员工作经历；（或非相关专业者需具有6年以上银行本外币会计、结算、储蓄、出纳、柜员工作经历）。

2.开发区支行及社区支行综合柜员若干名

岗位要求：年龄30周岁以下，全日制大学本科及以上学历且相关专业者，需具有2年以上银行本外币会计、结算、储蓄、出纳、柜员工作经历（全日制大学专科学历并且相关专业；或全日制大学本科及以上学历但是非相关专业，具有4年以上银行本外币会计结算、储蓄、现金出纳等柜员工作经历），熟悉银行支付结算、现金出纳内部制度和操作流程；具有较强的工作责任心、团队合作意识和较强的执行能力。

（三）市场营销岗位

开发区支行及社区支行对公业务客户经理、个人业务客户经理、小企业业务客户经理若干名

岗位要求：年龄38周岁以下，国民教育系列大学本科及以上学历；或全日制大专学历；具有2年以上银行客户经理工作经历，具有丰富的客户资源，符合相关条线客户经理管理办法要求。

（四）高级经理或核心业务骨干若干名

基本要求：年龄35周岁以下，全日制大学本科及以上学历，需具有2年以上银行相同或相似岗位从业经历（或全日制大专学历并且相关专业，或大学本科以上学历但并非相关专业，具有5年以上银行相同或相似岗位从业经历）。具备与岗位要求相适应的工作经历和工作能力；身体健康；有较强的敬业精神，品行端正，无违规违纪等不良记录。能力特别优秀者，年龄和学历条件可适当放宽。

1.公司业务产品与营销支持经理1-2名，国际业务、公司现金管理、供应链金融等高级经理或核心业务骨干2-3名

岗位要求：具有2年以上相关岗位工作经历；熟悉投行业务、票据业务、公司现金管理或供应链金融的相关政策、业务特点、市场状况，或了解国际结算流程、法规惯例、外汇资金管理政策；具有产品推广、客户管理能力和团队合作精神。

2.个人业务财富管理、服务与渠道管理、信用卡及电子渠道建设高级经理或核心业务骨干2-3名

岗位要求：具有2年以上相关岗位工作经历；熟悉个人产品业务知识，以及财富管理、电子渠道或信用卡业务流程，具有金融注册理财师AFP或CFP证书者优先。

3.小企业产品经理、贷后经理各1名，小企业风险经理、授信经理2-3名

岗位要求：具有2年以上相关岗位工作经验，熟悉小企业金融产品及业务流程；具有授信审查工作经验、风险识别及解决能力；具备银行风险管理、授信审查或贷后工作经历者优先。

4.风险管理部信贷审查和贷后管理高级经理或核心业务骨干2-3名

岗位要求：具有2年以上银行风险管理、授信审查或信贷工作经历；掌握有关法律法规和银行业监管要求；熟悉商业银行内控管理规定和风险管理制度；具有较强的授信审查工作经验、风险识别及解决能力。

工作地点

青岛市区或青岛经济技术开发区，根据个人意愿情况也可协商调配到胶州或莱西市等。

报名方式

应聘人员请下载填写附件《河北银行职位申请表-青岛分行

邮件主题请根据自身情况，按如下样式填写：

"应聘区域-应聘岗位-姓名-年龄"。

其他事项

（一）报名截止时间：2014年8月31日。2014年6月25日和8月5日将分两批组织面试，8月5日之后报名简历将根据实际情况酌情处理。

（二）请勿重复发送应聘简历。

（三）经审核符合条件者，将通过电话、电子邮件等方式与应聘者联系，请确保通讯方式畅通。

（四）应聘者对个人填报信息的真实性负责，并要如实注明以往受到过的奖罚记录，如与事实不符，本行有权取消其录用资格。

（五）联系方式：伍女士0532-66566812。

更多精彩资讯请关注查字典资讯网，我们将持续为您更新最新资讯!