提高基础教育男教师比例

委员郑友坚关注的是基础教育中男女教师比例失衡的问题。他提到，长期以来，基础教育存在着男教师比例偏低的现象，幼儿教育更是如此，“几乎是女性一统天下”。幼儿，中小学生正处於重要的对外界模仿期，男教师的缺少容易造成学生偏向模仿女性，校园学生因此有“阴性发展”的问题。

郑友坚建议，教育主管部门在教师培养和录用环节，可制定相应的对策进行性别平衡。如“加大免费师范生男生的比例”，为男生入学提供优惠措施，吸引大批优秀男生报考师范专业。据了解，目前上海师范大学和新疆师范大学都进行过相应的尝试，已取得了不错的成效。

同时，他建议增强男教师的社会认同感，帮助大学生树立正确的职业观。

大型商场、酒店率先设母婴室

福州市妇联针对公共场所，年轻妈妈找不到一间“合适”的母婴室喂养小孩的问题，提出了相关建议。

据介绍，目前福州大型购物中心除王府井百货外，其余如万达广场、乐都会等大型商场里仅有标识，但所谓的母婴室仅是普通的公共洗手间。公共交通火车、汽车客运站的母婴室也形同虚设，“如福州火车北站的母婴候车区仅仅是在候车大厅里挂一块牌子划分区域”，完全是敞开式的空间，没有任何私密性可言。此外，福州市几乎所有公园的卫生间都不带有专用母婴设备。

对此，福州市妇联建议，可在大型商场、酒店率先建立专用母婴室。而新建的交通设施，如机场、火车站、长途客运站、高速路服务区、公交枢纽站等，“应预留母婴空间”。而一定规模的公共厕所可设立母婴间。至於婴幼儿医疗、保健及疫苗接种的主要阵地——社区医院、妇幼保健院、儿童医院等更应因地制宜设置母婴室。同时，福州市妇联还建议，应同步建立相关规范，以保证母婴室名副其实。

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