镇江市丹徒区教育局深入实施教师队伍建设“三三三”工程，深化“三名”主题实践活动，切实抓好教师各类学习与培训，全面提升教师综合素质和教育教学实践能力。

——德育管理者与班主任培训。组织全区20名中小学教师赴扬州参加由北京师范大学继续教育与教师培训学院主办的“2013年暑期全国中小学（含中职）德育管理水平提升与班主任工作经验交流高级研修班”。通过听取知名专家、一线优秀班主任作专题报告和互动交流,了解并吸纳当下中小学班主任工作的新政策、新观点、新经验、新成果，探索中国教育最前沿、最直接的学校德育管理和班主任工作的典型细节和方法规律。

——校长（园长）高级研修。组织全区49名中小学校长、园长和部门负责人参加全省“影响中国?中国卓越校长高峰论坛暨全国中小学校长‘卓越领导力’高级研修活动”。通过学习具有影响力的教育专家和全国著名中小学校长的领导艺术和独特的管理之道，帮助校长（园长）“洗脑”，提升他们的专业素养和管理品质，使校长（园长）管理迈向新高度、新境界。

——骨干教师报告会。组织全区中小学46名市级以上骨干教师参加由江苏省教育科学研究院教师书院主办的“一个教师到底能走多远·全国著名特级教师大型报告会”。以高品位的教育专家引领，拓宽广大中小学教师的教育和教学视野，欣赏他们卓越的教学艺术和独特的教育智慧。

——现代教育技术竞赛与网络培训。组织全区80名教师参加现代教育技术竞赛，并选拔20名教师参加第二轮集训，准备参加市级竞赛。为提高全区基础教育阶段教师运用现代教育技术水平，区教育局还分别组织幼儿教师，初中美术、思品、音乐教师，高中数学教师网络培训，促使他们熟练运用网络学习评价平台，提高课堂教学效率。

——幼儿教师培训。为提高幼儿教师队伍素质，提升办园品质，促进全区学前教育内涵发展，组织全区80名幼儿教师参加幼儿教师资格认定考前辅导培训，组织25名幼儿教师参加市语委举办的普通话培训，以及信息技术网络培训。

——骨干教师讲师团进校园。组织“骨干教师讲师团进校园”暑期教师培训，讲师团成员分赴各中小学，分学科开展专题培训约280人次，促进教师专业成长，加强校际交流。

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