报考条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵纪守法，品行端正，职业道德良好;
3.满足岗位所需的专业或技能条件;
4.身心健康，符合应聘岗位要求;
5.满足岗位所需要的其他条件。
资格要求
1.学科带头人或后备人才
年龄在50周岁以下(1966年1月1日及以后出生)，具有正高级专业技术职称，十年以上教学经验且教学效果良好，并具备《云南省引进高层次人才享受政府购房补贴和工作经费资助评审认定暂行办法(2014年修订)》(云人社发〔2014〕113号)中关于引进高层次人才第二层次以上条件之一。如达不到学科带头人要求，但综合条件较好的，可作为后备人才引进。
2.博士研究生
年龄在35周岁以下(1981年1月1日及以后出生)，具有博士学位，有一定教学经验和较强的科研工作能力，主持或参与过省级以上课题或在核心期刊发表论文3篇以上，或取得相应层次的科研成果。
3.硕士研究生
年龄在28周岁以下(1988年1月1日及以后出生)，中共党员(含中共预备党员)，有较强的责任心和服务意识，取得全日制硕士研究生学历学位，并具有全日制本科学历学位，具备承担相关专业教研工作的综合素质和相关条件，公开发表本专业学术论文2篇及以上，或取得相应层次科研成果。
相关待遇
受聘人员正式到岗工作后，享受国家规定的工资、津贴、保险和福利待遇。其中学科带头人或后备人才、博士研究生应签订期限不少于8年的招聘协议(含试用期)，并享受校(院)引进人才待遇：
(一)学科带头人
1.提供安家补助40万元(税后);
2.提供科研启动经费15万元;
3.在昆明市尚无自住房的，提供校内2年过渡职工公寓;
4.由昆明市以外调入的，根据配偶的具体情况，经校(院)党委研究同意，配偶可随调。
(二)后备人才
1.二级教授提供安家补助10万元(税后)。
2.具有博士学位的提供安家补助10万元(税后);
3.提供科研启动费10万元;
4.在昆明市尚无自住房的，提供校内2年过渡职工公寓。
(三)博士研究生
1.提供安家补助10万元(税后);
2.提供科研启动费3万元;
3.在昆明市尚无自住房的，提供校内2年过渡职工公寓。
招聘程序
(一)报名和资格审查
1.学科带头人或后备人才、博士研究生
(1)报名时间：博士研究生自发布公告之日起至2016年3月20日止;学科带头人或后备人才招聘公告长期有效，全年均可报名。
(2)报名需提供的材料：本人身份证、毕业证、学位证、专业技术职称资格证、教学、科研成果证明材料复印件、个人简历、《中共云南省委党校(云南行政学院)公开招聘专业技术人员报名登记表》(附件2，从云南干部教育网下载)各一份。应聘人员须对上述材料的真实性负责。
(3)报名方式：学科带头人或后备人才、博士研究生采取网上报名的方式，电子版材料发送至邮箱：ynswdxzgk@163.com。文件名统一为：姓名+毕业院校+专业。
(4)资格初审：经校(院)招聘工作领导小组进行资格初审合格后，将于3月底前电话通知资格初审合格者参加面试考核。资格初审不合格者不予通知。
(5)资格复审：面试时对上述材料原件进行资格复审。
2.硕士研究生
(1)报名时间：2016年3月1日-14日。
(2)报名方式：网上报名(云南人才网http://www.ynhr.com)。
网络报名的流程：登录云南人才网进入报名界面按报名系统提示填写报名信息上传近期清晰免冠照的电子照片等待资格审核审核通过后网上缴费。
(3)报名要求：
①硕士研究生所学专业须与报考专业相符，每个报考人员只能选择报考一个岗位;
②考生报名时应如实填写本人相关情况及本人联系方式。对不具备招聘条件、弄虚作假、提供虚假信息的人员，一经查实取消考试资格或聘用资格。
(4)资格审核：
①初审：2016年3月21日前用人单位在网上完成对报名人员的资格初审，通过资格初审人员方可参加笔试。
②复审：用人单位在面试前对进入面试人员报名信息进行资格复审。复审时须出具以下证件及材料：应届毕业生持毕业证、学位证、身份证及《毕业生就业推荐表》;就业期内尚未就业的毕业生持毕业证、学位证、身份证;社招人员持所在单位出具的同意报考证明、毕业证、学位证、身份证、专业技术资格证、执业证书、职称证书及个人简历参加复审。
所有报考者均须携带上述相关证件原件、复印件1份及能说明个人业务水平、业绩的材料。不按时提供材料的考生，视为自动放弃面试资格;提供的材料不符合招聘岗位要求的考生，取消面试资格。
(5)缴费：通过资格初审的报名人员于3月23日-24日进行网上缴费。按照省发改委、财政厅关于事业单位应聘人员资格考试收费标准，报名参加本次考试的考生每人须向云南省人才市场缴纳报名费100元。
(6)打印准考证：通过资格初审人员请于3月29日、30日在网上打印准考证。
考试考核
1.学科带头人或后备人才、博士研究生，不受开考比例的限制，通过资格审查人员采取直接面试的方式进行考核。
2. 硕士研究生，按照招聘人数与通过资格审查人数1:3的比例开考，达不到开考比例，减少或取消该岗位。笔试委托云南省人才市场组织，笔试时间拟定于3月底至 4月初，具体以准考证时间为准。笔试成绩占总成绩的40%。根据笔试成绩高低，按照招聘人数与进入面试人数不低于1:2,不高于1:3的比例确定面试人员，由用人单位组织面试，面试成绩占总成绩的60%(面试采取试讲或实际操作，并结合综合面试的方式进行)，进入面试人员如本人放弃面试，按笔试成绩由高到低的顺序递补一次。
| 招聘层次 | 人数 | 专业方向 |
| 学科带头人或后备人才 | 2 | 马克思主义哲学、经济学、政治学、中国特色社会主义理论体系、中共党史、党的学说与党的建设、经济管理、公共管理、法学理论、民族学 |
| 博士研究生 | 5 | 政治学理论、中共党史、党的学说与党的建设、社会学、政治经济学、财政学、金融学、工商管理、行政管理、心理学等。 |
| 硕士研究生 | 6 | 企业管理、旅游管理1人；区域经济、财政、金融1人；心理学1人；政治学理论、行政管理1人；教育经济与管理2人。 |
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