薪资待遇
1.薪酬按照学校现行规定执行;承担教学超工作量及担任行政职务的另外计发补贴，标准按照学校相关规定执行;
2.凡与我校签订聘用合同者，人事关系转入仰恩大学指定的人才代理机构(泉州市人才人事公共服务中心)，学校为其办理五险一金
3.学校定期组织专业技术职务的评审推荐工作，符合任职条件者均可申报;
4.学校在校内为教职工安排住房，费用自理。
应聘方式
1.报名。应聘采用电子邮件方式报名，将个人简历发送至yeursb@yeu.edu.cn，邮件标题注明姓名+应聘岗位
2.资格审查及面试。我校人事部门会同校内各用人单位对应聘人员进行资格审查。资格审查结束后，人事部门会通过电话或电子邮件方式通知合格人员来我校面试。面试分为两个部分：心理测试和十五分钟说课;
3.报到。经校务委员会审定后，学校人事部门将通过电话及电子邮件形式通知拟聘人员，受聘人员来校报到的同时交验相关证件;
4.聘任履约。受聘人员的相关材料经我校人事部门核查无误后，我校与受聘人员签订聘用合同，合同期3年(其中包括试用期：博士1个月，硕士3个月，本科及以下学历6个月)。
联系方式
地 址：福建省泉州市洛江区仰恩大学人事部(邮编：362014)
联系人：吕老师、杜老师
联系电话：0595-22082002
传 真：0595-22082017
电子邮箱：yeursb@yeu.edu.cn
学校网址：http://www.yeu.edu.cn
| 序号 | 岗位（专业） | 层次（学历、职称） | 人数 | 所承担工作 | 面向对象 |
| 1 | 会计教师 | 教授（会计学及相关学科硕士及以上学历） | 1名 | 学科带头人 | 海内外应往届正规本科院校毕业生 |
| 2 | 会计教师 | 副教授（会计学及相关学科硕士及以上学历） | 1名 | 学科带头人 | |
| 3 | 会计教师 | 会计学及相关学科硕士及以上学历的应届毕业研究生 | 3名 | 紧缺专任教师 | |
| 4 | 会计教师 | 讲师及以上职称（会计学及相关学科硕士及以上学历，具有3年及以上教学工作经历的研究生） | 1名 | 骨干教师 | |
| 5 | 财务管理教师 | 教授（财务管理及相关学科硕士及以上学历） | 1名 | 学科带头人 | |
| 6 | 财务管理教师 | 副教授（财务管理及相关学科硕士及以上学历） | 1名 | 学科带头人 | |
| 7 | 财务管理教师 | 审计及相关学科硕士及以上学历的应届毕业研究生 | 3名 | 紧缺专任教师 | |
| 8 | 财务管理教师 | 讲师及以上职称（审计学及相关学科硕士及以上学历，具有3年及以上教学工作经历的研究生） | 2名 | 骨干教师 | |
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