处理村民矛盾纠纷、写总结、帮着村民致富……这些就是一个“村官”的工作，两年后优秀的“村官”可以通过考核纳入公务员队伍。这样的待遇，吸引了大批本专科生，今年“村官”选派中首次出现了7位博士。

昨日，市人力社保局公布了“2011年重庆选派大学生到乡镇基层工作”的报名分析。

5.5万人报名下乡

大城市的竞争太激烈，压力太大，下乡到农村，先占据一个能展示自己才能的平台，得到认可后再回到想去的工作岗位，而参加乡镇基层工作岗位的“选派”，正成为越来越多大学生“曲线就业”新选。

昨天，市人力社保局公布的数据，今年“选派”大学生到乡镇基层，报名总人数高达54799名，通过资格初审人数尽管有减少，但仍多达41220名，而这次选派的名额只有5619名。照这样算，相当于7个人争一个名额。

在这些“选派”中，“村官”的争夺最为激烈，1600个“村官”岗位，有21887人报名争夺。

此外，报名参与今年选派到乡镇中小学、劳动就业和社会保障服务机构、农技服务机构、医疗卫生机构工作的人员也分别达到了7594名、1532名、638名、1303名。

博士首次报名当“村官”

参与乡镇基层岗位“选派”，通过“曲线就业”实现自己的理想，这不仅是当前大批本专科大学生的选择，一些拿到了硕士学位的高材生也早已加入了“下乡”这个队伍。

在今年的选派中，还首次出现了7位博士生。

市人力社保局介绍，今年报名参与选派的有3.3万多人拥有本科及以上学历。其中，硕士生1399人，选派中首次出现的7位博士生中有6位选择了“村官”这一职位，另有一人报名要到乡镇基层中小学当教师。

“就业心态更平和，选择更理性是促使博士生加入‘选派’。”市人力社保局相关负责人说，市、区县、乡镇等各级政府对“选派”生，比如“村官”的待遇重视程度越来越高，干部选拔任用也更注重基层工作经历，促使高材生下乡。

2月20日统一组织笔试

重庆在乡镇基层投入上的增加，对“选派生”后期待遇的提高，以及重庆良好的发展形势，也吸引了大批市外人才选择到我市乡镇基层工作。

比如，在今年的这次选派报名中，有14715位报名考生都是来自市外的高校。

市人力社保局提醒，选派报名已结束。2月20日，将举行统一的“选派”笔试。3月至5月期间将举行选派的面试、体检等工作，6月底通过“选派”笔试、面试等环节并被录用的大学生，将踏上各自在乡镇基层的工作岗位。

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