全体党委委员出席会议。纪委委员，近期退出领导岗位的老领导，机关党群部门正职负责人，行政部门、直属单位、业务部门党员正职负责人，各二级党组织书记，各学院党员正职院长，党员教师代表（院士、千人、长江、杰青、名师、青千、优青），党员企业负责人代表列席会议；行政部门、直属单位、业务部门非党员正职负责人，各学院非党员院长，民主党派负责人，无党派人士代表，非党员教师代表（千人、长江、杰青、名师、青千、优青），非党员企业负责人代表等特邀人士也参加了会议。
大会第一次全体会议于8月23日上午在九里校区国际会议厅举行，党委常委、校长徐飞主持会议。校党委书记王顺洪代表党委常委会作了题为《坚定信心 勇于担当 众志成城 复兴交大》的工作报告。党委常委、副校长张文桂，党委副书记晏启鹏，党委常委、副校长朱健梅分别就国家实验室建设、峨眉校区定位和120周年校庆工作等作了说明。
王顺洪在报告中首先进行了校情分析。他指出，学校第十四次党代会召开以来，改革发展面临的内外环境出现了一些新特征，包括：国家“一带一路”战略、中国高铁走出去战略已成为国家意志；“中国制造2025”、“互联网+”、高等教育改革、创新创业教育等政策导向深入推进……他强调：“我们现在面临极好的机遇，我们必须要牢牢把握这些机遇，为学校改革发展不断开创新局面。”在总结半年多来十四次党代会精神落实情况时，王顺洪表示，党代会召开半年来，各项工作实现良好开局，师生员工精神振奋，学校工作面貌出现新变化，开始有信心，开始有干劲；重视工作落实，执行力得到明显提升；学术委员会发挥重要作用，教授治学进一步步入常态化。
王顺洪就当前学校发展中要把握好的四个问题进行了强调。其一，关于人心、决心、信心问题。他指出，学校目前还没有形成高质量的“人心齐、泰山移”格局。他要求，全体师生干部在大家齐心往前迈进的时候，千万不能做拖拖拉拉、碌碌无为的“拖拉客”，千万不能做乱发议论、品头论足、不做实事的“评论员”，千万不能做纸上谈兵、知而不行的“讲解员”，千万不能做求全责备、指手划脚的“裁判员”，而要做埋头苦干、奋发进取的“战斗员”、“主人翁”。同时，大家还应有拼搏精神和坚强决心，更要有实现交大复兴的信心。其二，关于干部的使命与担当及干部能上能下问题。“干部队伍是‘交大专列’的火车头”，王顺洪要求全体干部要争当“忠诚、干净、担当”的好干部。同时，他谈到，好干部就要重用，不合格的干部就要交出自己的岗位，让好干部去完成学校的复兴大业，学校将贯彻中央精神制定我校领导干部能上能下的制度文件。其三，发展、民生与教师自强问题。王顺洪指出，我们仍然要坚持把发展作为第一要务。同时，学校要发展就要全心全意依靠广大教职工办学，更要把保障民生放在突出位置来抓，让广大师生员工共享学校改革发展成果。他希望广大师生要自强，要有大追求、大抱负，“西南交大正在爬坡上行，我们不养懒人，管理机制也不允许我们养懒人”。其四，汇聚改革发展正能量、推进学校可持续发展问题。王顺洪指出，推进学校可持续发展、实现交大复兴，必须要汇聚起强大的改革发展正能量，建设风清气正的校园氛围，这就要求要理顺校院之间的关系，理顺局部与全局的关系，理顺个人进步与学校振兴之间的关系。
王顺洪还就当前学校发展中的三项既紧迫又重要的工作进行重点阐述。关于国家实验室建设工作，他强调，要从思想上和行动上高度重视国家实验室建设工作，要进一步优化完善国家实验室建设的顶层设计，重点要抓好校内协同创新。关于峨眉校区定位工作，他提出，要全面客观评价峨眉校区两个二十年的发展史，要认识到峨眉校区转型升级是大势所趋、形势所迫、人心所向，同时，这一转型升级需要全校上下同心协力、众志成城、稳步推进。关于120周年校庆工作，他谈到，要充分激发全校师生和海内外校友的荣誉感、责任感；要全面总结反思120年的办学历史，以更好的地展望学校的未来；做好120周年校庆工作要全校一盘棋、统筹推进。
最后，王顺洪以报告标题“坚定信心、勇于担当、众志成城、复兴交大”勉励全体交大人。他谈到，交大复兴的过程就是不断解决学校自身问题的过程，只要我们下定决心把一个个问题解决了，学校也就越来越强大了。“学校第十四次党代会已进一步明确了今后的奋斗目标、任务举措，既是一份实现历史性复兴的时间表、路线图，更是对历史、对师生、对校友的一份庄严承诺。”他说，“兑现承诺的唯一有效手段就是狠抓落实，不折不扣地把党代会确定的各项目标任务一点点按时落到实处。”同时，团结出凝聚力、出战斗力，越是在发展形势严峻的情况下，越是在任务艰巨的情况下，全校上下越是要团结一致往前看。他也强调，全体干部要珍惜机会、勇挑重担、勇于担当；要切实增强大局意识、全局意识和工作的积极性、主动性。“我们全校上下必须沿着党的十八大制定的正确路线、方针、政策和学校第十四次党代会确立的学校发展的具体方向，以时不我待、只争朝夕、奋发有为、舍我其谁、人在阵地在的坚强决心和信心，真抓实干，为实现学校全面复兴而不断努力！”
8月23日下午，全体与会人员分成5个小组，就王顺洪所作的主报告及国家实验室建设工作、峨眉校区定位工作、120周年校庆工作等进行了广泛而深入的讨论。同时，党委常委会对十四届二次全会决议（草案）进行了认真研究。
8月24日8:30-9:30，大会第二次全体会议在国际会议厅举行，王顺洪主持会议。大会听取了土木工程学院院长高波、人事处处长郭俊、马克思主义学院院长林伯海、党委宣传部部长向仲敏、后勤保障处处长钟冲5位小组召集人就分组讨论情况的汇报，“两院”院士沈志云还特别就峨眉校区定位总体方案发表了自己的意见和看法。与会同志一致表示，此次会议召开恰逢其时、确有必要，体现了校党委解决重大问题的魄力和决心，体现了学校决策的科学化、民主化。他们谈到，王顺洪书记所作报告鼓舞人心、提振士气，摆事实、讲真话、接地气、走了心。针对报告内容以及国家实验室建设方案、峨眉校区定位方案、120周年校庆工作3项重点内容以及学校发展中面对的其他一些问题，与会同志也积极建言献策、集思广益，同时也一致表示要抓好各项工作的落实，推动交大实现全面复兴。
8月24日10:00，大会第三次全体会议在国际会议厅召开，王顺洪主持会议。经全体与会党委委员举手表决，一致通过《中共西南交通大学委员会十四届二次全会决议（草案）》。
随后，徐飞作总结讲话。他表示，本次会议开得非常成功，真正达到了统一思想、深化认识、提升共识、振奋精神、集聚智慧的目的。
在分析学校当前面临的严峻现实和重大机遇后，徐飞指出，改革正在进行时，改革永远在路上，我们不能指望“等”“靠”“要”，而要“逼”“抢”“抓”和“盯”“关”“跟”，要弘扬做成文化。不论机遇或是挑战，不论是硬骨头还是软肋，学校党委都将把握好改革的力度、发展的速度、老百姓的接受度、资源的可支撑度的关系，积极稳妥、坚定不移、通盘统筹，有章有法、有张有弛地和广大师生员工一起共同推进学校的改革建设发展。
徐飞提出了四方面要求。第一、全校各单位要组织召开专题民主生活会，认真学习领会贯彻王顺洪书记代表学校党委所作工作报告及《决议》，充分认清学校改革发展所面临的历史机遇，持续深入学习贯彻学校第十四次党代会的精神，要振奋精神、集聚智慧，充分听取广大师生员工对本单位发展战略、改革举措等重大事项的意见和建议，切实做好“十三五”规划的制定工作。各教学科研单位还要聚焦本部门、单位新学期新的工作，把常规工作和改革发展重点工作有条不紊地向前推进。第二、系统谋划、整体规划、协同推进各项工作。国家实验室建设工作、峨眉校区定位工作、120校庆工作这三件事是被放在一个大的背景下来系统地考虑统筹的，不是就事论事的。这三件工作是和学校综合改革、“十三五”规划、“三大战略”、“四大行动计划”、引才引资、创新驱动转型发展、教育教学改革等工作有着紧密的、有机的联系。第三、各单位要增强工作紧迫感、责任感，狠抓落实。落实《决议》，以日益进取、不断进步为荣，以安于现状、不思进取为耻，各安其位，各尽其能。国家实验室建设各项任务要按照时间表分工合作，积极推进；要建设好峨眉校区，坚持做好“三地”“一园”“四不”，一盘棋思考，一体化考量；关于120校庆工作，要坚持学术校庆、人文校庆、全员校庆。对于这三项工作，学校将予以督查督办。第四、加强学习，克服能力不足和本领恐慌。当今世界最大的、甚至唯一的竞争优势就是学习，要不断学习，比竞争对手提升得更快。我们要建设学习型班子、服务型班子、研究型班子，要敢于直面问题、敢于担当。
大会最后，王顺洪以“关键词”的形式对本次会议的主要精神作了简要回顾：一是党代会后，开局良好，注意保持。二是党代会后，机遇更优更佳，必须抓住，不能错过。三是全校务必重视人心、决心、信心建设；务必重视学校发展的“火车头”——干部队伍建设；务必重视发展民生，师生也要自强不息；务必汇聚改革发展正能量。四是国家实验室建设是翻身仗，是奠定学校轨道交通龙头地位的重大契机，必须举全校之力来加以推进和落实；峨眉定位必须是全校一盘棋、一体化；120周年校庆要办出特色，激发起全体师生和校友的爱校、兴校热情。五是狠抓落实，落实在使命、责任、担当这三个词上。他要求全校各单位会后认真抓好学习传达和贯彻落实，落实使命，落实责任，勇于担当，积极担当。
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