一支粉笔，指向理想的道路；两尺教鞭，挥洒着您美丽的人生；三尺讲台，树起了您高高的形象。9月10日上午，我院在培训中心1号楼二楼会议厅召开了第31个教师节座谈会。省电力公司纪委书记侯春出席会议并讲话。

侯春指出，学院近年来思想解放、主动作为、创新工作，成效显著，实现了两校区深度融合的转变、职前职后并重的转变、教师从重理论教学向重实践操作的转变。他强调，省电力系统当前存在核心人才不足、高技能人才紧缺、专家队伍总量不足、培训体系化建设水平不高、软硬件支撑能力不足，需要进一步增强培训的针对性和有效性。

面对新任务和新挑战，在职后培训工作上侯春要求我院一要科学编制好学院“十三五”规划，同时也要积极发挥培训研究团队的作用，配合省电力公司人资部编制好“十三五教培规划”，为未来五年的电力教育培训工作打好基础。二要努力建设好“大培训”体系，在思想观念上打破认识障碍，在画好学历教育宏图的同时，从思想和行动上向企业培训工作转型；在功能定位上积极主动和高效发挥智囊、支撑作用，为省电力公司重大课题和重点专项工作做出积极贡献；在管理体系上，指导好五个培训分中心的工作；在培训资源建设上，尽快完成“1+5+N实训基地”建设三年规划课题研究，统筹推进实训基地建设，加大课程体系、培训教材、课件、题库的开发，加快师资队伍建设，为培训工作的开展提供智力之源。

在职前教育上，侯春希望我院要持续打造好特色品牌，一方面结合自身实际，继续在提高人才培养质量上做实功，通过建树精品进一步凸显学院在职前教育上的优势和特色；另一方面充分发挥省级以上高技能人才培养基地的平台作用，加强对已有培训品牌的挖掘和培育，打造具有鲜明特色的精品项目。

对我院下步的工作，侯春强调，学院要积极向上级主管部门汇报，保持与兄弟单位密切联系，全面提升教师综合素质，加强安全教育，引导学生遵规守纪，延续62年电院精神和情感，在电力改革进程中，再立新功。

院长王铁街在致词中从我院“获得全国就业50强”、“顺利完成配电线路带电作业基地的建设”、“圆满完成处级干部轮训和国网新员工培训”、“校园面貌换新颜”等四个方面全面总结了我院一年来各项工作取得的显著成效。面对新形势和新挑战，王院长对下步工作提出了四个入手点，即严格依法治校、提升培训质效、确保职前质量、提高管理水平。

座谈会由党委书记戴长军主持。省电力公司人力资源部主任郑港和副院长王明维分别宣读了省电力公司和学院的表彰决定。与会领导向获奖者颁了奖，老教师代表、优秀教师（培训师）代表、学生代表分别发了言。

省电力公司人董部主任丁和平、纪委副书记、监察部主任宋卫东、思政部主任钱榕、科信部主任张大国、办公室副主任祝勇刚、人资部副主任秦立明、运检部副主任方定江、营销部副主任朱银军出席了座谈会，学院老领导、中层以上干部、老教师代表、教师代表、学生代表等130余人参加了座谈会。

更多精彩资讯请关注查字典资讯网，我们将持续为您更新最新资讯!