根据人社部的工作要求，为加强“三支一扶”管理工作，进一步提高信息管理水平，2014年11月14日，人力资源市场处会同信息处在垫江县举办了全市“三支一扶”工作信息管理员培训会。33个区县 “三支一扶”工作相关科室负责人、信息员参加了培训。

会上，对9年来我市“三支一扶”工作实施情况进行了全面总结，并对“三支一扶”管理工作重点环节、“三支一扶”大学生普遍关心、重点反映的招募岗位设置、工资待遇、社会保险、参加公招考试等热点问题进行了政策解答，统一了认识。同时，对2015年全市“三支一扶”计划实施工作进行了安排部署。2006年至2014年，我市共招募“三支一扶”大学生8284名。其中，文化服务机构380名，劳动社保1516名，农技服务机构2812名，医疗卫生机构2438名，中小学校368名，扶贫740名，其他村建国土30名。2015年的招募工作将于近期启动，2015年年初发布招募简章，全市计划招募“三支一扶”大学生536名，招募岗位确定为乡镇文化、劳动社保、农技服务、医疗卫生等事业单位紧缺急需专业的岗位。会议要求各区县人力社保部门积极会同编制、财政等部门认真研究，根据岗位空缺、财政负担等情况，按紧缺急需的原则，提出本区县招募岗位需求信息。

会上还传达了人社部培训会精神，介绍了全国“三支一扶”工作管理信息系统的更新情况，现场讲解演示了全国“三支一扶”工作管理信息系统的操作、运用、维护信息更新等方法，并解答了参训者提出的问题。培训收到了预期效果，取得了圆满成功。

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