据加拿大《明报》报道,对许多刚毕业、正准备申请加拿大经验类别的中国留学生来说,如何找到符合申请资格的工作并累积一年经验,是申请过程中最困难的部分,有申请人因此变通做法,请父母开设公司,或与朋友合开公司,再雇用自己。最近更有人看好CEC申请的商机,开班授课,教导如何开公司及协助CEC申请。加拿大移民部指出,如开始公司的目的纯为移民,会被视为造假,不仅会在移民部永久留下造假案底,甚至可能被拒入境2年;即使因此拿到移民资格,查出后也会被取消,甚至被刑事起诉。
毕业后取得3年工作签证、并选择在大温工作的中国留学生,不少人希望能通过CEC方式申请移民。然而,留学生毕业后的找工之路,却不是每人都顺遂,尤其根据规定留学生所累积的工作经验,必须是加拿大全国职业代码下0、A及B类的工作,其工作经验才会被采认。
于是近年来,开始有移民顾问建议留学生考虑开公司,但不是自雇,而是让家人开公司,留学生还属于受雇,公司负责人可挂名父母,留学生则担任公司经理,负责公司营运及打理业务。
教留学生开公司不只是移民顾问的专业,温哥华也有从事其他行业的公司“跨界”推出培训计划,除了创业辅导,还会帮忙申请CEC,且费用不低。
负责计划的发言人指出,留学生有两种参加计划的方式,第一种是接受培训,完成培训后有机会被该公司聘用;第二种则是留学生请父母开贸易公司、再雇用留学生,打理贸易公司的有关业务。
移民顾问陈亮指出,CEC申请人在家人开设的公司工作并成功申请移民的例子并不少见。例如有一对留学生夫妇,妻子接手一间意大利薄饼店,丈夫则受雇于薄饼店,担任管理工作,该店还有其他员工,丈夫在工作一年之后,申请CEC也已经获准,现在丈夫和妻子都已有永久居民身分。
陈亮认为,移民部在审理CEC时对工作经验的查核,主要确定申请人是否为该公司所雇用,以及公司是否存在,但他并不建议申请人,为了申请移民,从无到有去申请一间公司,如果只是空壳公司被查出,反而对申请人不利。
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