北京市西城区2013年上半年事业单位招聘273名工作人员

一、招聘对象：

1、招考职位面向2013年应届毕业生的，限于列入国家统一招生计划（不含定向、委培）的全日制普通高等院校、普通高等职业技术院校的北京生源2013年应届毕业生。

2、招考职位要求“基层工作经历最低年限”为两年以上（含两年）的，限于截至考试报名时具有北京市常住户口、人事行政关系在北京，且具有两年以上（含两年）基层和生产一线工作经历的人员（不包括户口档案保留在学校的非北京生源往届毕业生）报考。

具体招聘对象以招聘单位公布的招聘信息为准。

二、招聘条件：

1、遵守宪法和法律；

2、具有良好的品行；

3、适应岗位要求的身体条件；

4、管理和专业技术岗位应具有国家承认的大专以上学历，工勤岗位应具有高中、中专以上学历；

5、原则上年龄在18岁以上35岁以下，高级管理人员、专业技术骨干或学科带头人可适当放宽；6、符合空缺岗位的任职条件和回避的有关规定。

三、报名办法：

（一）报名方式：

本次事业单位公开招聘采取网上报名、网上资格初审和考后复审的方式。

报名网址为：http://rlsbj.bjxch.gov.cn

http://sydwzk.xchrc.com

（二）报名考试程序：

1.提交报考申请：

2013年4月9日（周二）至4月11日（周四）每日9：00－17：00登录网络报名系统提交报考申请。每人限报一个岗位，报名与考试时使用的身份证必须一致，学历、专业等信息与岗位需求必须相符。

2.打印《报名审核表

考生提交报名信息成功后，各单位进行网上初审，请考生及时关注是否通过，并于2013年4月26日后初审合格的报考者在报考网站上打印《报名复核表

3.综合知识及专业知识笔试：

考生按规定的时间、地点参加笔试，无指定用书。时间、地点见后。

4、笔试成绩公示：

2013年5月下旬左右，在西城区政府网和报考网站公布笔试成绩及相关信息。

5、资格审查：

成绩公示后，招聘单位通知拟进入面试的考生进行复核，拟面试人员须本人携带相关材料到各报考单位进行资格审查。携带材料包括（均需原件及复印件）：

（1）填写完整准确、并有本人在诚信承诺上签字的《报名复核表

（2）本人身份证、户口本（集体户口需出示集体户口首页复印件和本人户口页）；

（3）国家承认的学历、学位证书；

（4）岗位所需的资格、职称、技术等级证书等其他材料；

（5）2013年的北京应届毕业生须持学生证、校级毕业生就业主管部门盖章的就业推荐表等材料原件。

四、考试安排

（一）笔试：

1.笔试内容：

笔试包括公共知识和专业知识笔试两部分，无指定参考用书：

（1）公共知识笔试分管理岗、专业技术岗、工勤岗：

《公共基本能力测验（管理岗、专业技术岗）

《公共基本能力测验（工勤岗）

（2）专业技术知识笔试内容为拟聘岗位应具备的管理和专业技术基础知识。

（3）报考工勤岗的考生，原则上应以实际操作为主。

2.笔试时间及地点：

（1）公共知识笔试：2013年5月11日（周六）

管理、专业技术类：9：00—11：30，时间为150分钟；

工勤类：9：00—10：30，时间为90分钟；

考试地点详见准考证。

（2）专业知识笔试：2013年5月11日（周六）

14：00－16：00时间为120分钟。

3.合格标准：笔试总成绩由公共知识与专业知识成绩分别按百分制折算后合计，且笔试总成绩不低于60分，凡笔试总成绩低于60分的不得列入面试人选，笔试总成绩由高分至低分的顺序依次排列，按1:5的比例确定面试人选，不足1:5的按实际人数确定。

（二）面试安排：

面试工作于2013年6月中旬进行，采取结构化面试的方法，由各招聘单位在规定的时间范围内自行组织完成；面试成绩百分制，合格线为60分，面试合格者方可进入下一环节。

（三）公布总成绩：

2013年6月下旬，在西城区政府网和报考网站公布总成绩。

1.总成绩的确定：

笔试总成绩（百分制）和面试成绩（百分制）合计后即为个人总成绩。

2.拟录用人员的确定：

个人总成绩由高分至低分的顺序依次排列（其中面试成绩不低于60分），按照拟聘岗位1:1的比例确定拟录用人选。

报考咨询：www.sdsgwy.com

电话：

西城区人力资源和社会保障局流动调配二科：66206576

技术支持：88684203/13转213

2013年上半年北京市西城区事业单位招聘工作人员汇总表

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