新疆喀什地区2012年招聘515名事业单位工作人员

一、招聘对象和条件（一）招聘对象1.新疆户籍或生源的全日制普通高等院校毕业生，部分岗位面向全国招聘，具体要求详见《2012年喀什地区面向社会公开招聘事业单位工作人员岗位表

四、招聘程序招聘工作按照报名、笔试、资格审查、面试、体检、考察等程序进行。报名、笔试、资格审查由地区组织人社部门牵头，会同相关业务主管部门和用人单位组织实施；地直单位招聘岗位的面试、体检、考察工作由地区组织人社部门牵头，会同相关业务主管部门和用人单位组织实施；县（市）事业单位招聘岗位的面试、体检、考察工作由县（市）组织人社部门牵头，会同相关业务主管部门和用人单位组织实施。（一）报名报名采取现场报名和网络报名的方式进行。1.现场报名。取得硕士以上学位、双学士学位、中级以上职称的人员免笔试，笔试成绩视为满分。此类报名人员持下载打印的资格审查表及相关证件，到地区人力资源和社会保障局事业单位人事管理科现场报名。报名时间为工作日每天上午10︰00-14:00，下午15:30-19:30。2.网络报名。（1）符合岗位条件自愿报名的人员登陆喀什人事人才网，如实填写《2012年喀什地区面向社会公开招聘事业单位工作人员报名表

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（四）面试1.面试人员确定。资格审查合格的人员进入面试。2.面试时间、地点。面试具体时间、地点于2013年1月29日前在喀什人事人才网公布。3.面试内容：面试主要测试考生的专业知识和专业技能水平。根据招聘岗位专业需求及考生所学专业，适合专业知识面谈的岗位采取结构化面试的方式进行，偏重技能操作的岗位采取技能测试的方式进行。4.面试要求。（1）参加面试的考生在正式面试开始前30分钟到指定的候考地点集中。面试正式开始后到达候考地点的考生，取消面试资格。（2）面试时，考生须提供笔试准考证、毕业证、身份证原件，面试结束时退还本人。缺少上述证件又不能证实其真实身份的考生，不得参加面试。（3）面试统一采用汉语言文字进行。（4）面试成绩满分为100分，面试成绩当场公布。面试合格分数线为60分，面试成绩不合格者取消聘用资格。5.总成绩计算总成绩=笔试成绩×100分÷150分×50%＋面试成绩×50%。(五)体检体检人员按招聘岗位拟招聘人数1︰1的比例，根据总成绩排名确定。体检时间、地点于2013年2月3日在喀什人事人才网公布。体检在县级以上综合性医院进行，体检标准参照原人事部、卫生部印发的《公务员录用体检通用标准（试行）

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