一、简答1、如何认识和处理“想”与“干”的关系问题。（10分）2、给了一段关于群众工作方面的胡总书记七一讲话，请结合实际，谈谈如何做好群众工作。（20分）二、案例B旅游管理区内C镇D村有三家企业，现因旅游发展需要，政府决定三家企业要搬迁。这三家企业有工商、税务登记证，但没有国有土地使用权证，三家企业效益可观，每年纳税，解决了300多村民的就业。管委会认为三家企业无国有土地证，属非法经营，应立即搬迁，且不予补偿。三家企业认为多年来政府并未查处，说明政府已经默认他们的合法性，如果政府不予补偿就拒绝搬迁。管委会组织C镇综治办、派出所、供电所准备对三家企业实施强制停电，遭到三家企业和D村村民的抵制，停电未果，双方矛盾有进一步激化的可能。1、管委会的做法有哪些不当（8分）2、如果是你负责三家企业的搬迁，你将如何开展工作（12）

三、写作（50分）一个盲人夜间走路，打着一盏灯笼，别人问他：“你自己都看不见，为什么还打个灯笼？”盲人回答：“我打灯笼，即照亮了别人，又能让别人撞不倒我，既是帮助别人，也帮助了自己。”根据材料，结合实际，写600字以上的议论文。1、管委会的做法有哪些不当（8分）管委会不当做法有：一是行政执法违规。旅游管委会对企业没有强制拆迁执法权限，对企业强制拆迁应通过正常的法律程序，由司法部门予以执行。二是缺乏景区长远规划。对景区的发展重当前、轻长远，造成了违规企业的入驻，导致旅游景区发展受限，企业搬迁困难。三是工作方式简单。工作方式过于粗暴简单，缺乏必要的情况调查和沟通协商。忽略了企业对财源税收的贡献和对群众就业的拉动作用，损害了群众切身利益。四是缺乏舆论引导。对群众不理解的事情，缺乏有效解释和合理引导，导致群众有抵触情绪。2、如果是你负责三家企业的搬迁，你将如何开展工作（12）从以下几个方面开展工作一是调查情况，核实证照手续。协调工商、税务、国土等部门，对企业的工商、税务登记证及国有土地使用权证等进行核实，并将情况及时告知企业，严格法律程序。二是沟通协调，达成搬迁协议。对企业损失进行合理评估，充分征求企业意见，结合企业的财税贡献、生产规模等方面，确定合理的补偿标准，确保企业顺利搬迁。三是合理分流，落实群众就业。对因企业搬迁而失业的农民进行就近就业安置，吸纳部分农民在旅游区内就业或自主经营，切身保障群众利益。四是多方支持，确定企业新址。根据企业经营性质，进行现场土地勘查，做到企业发展与产业布局相一致。对企业搬迁搞好全程服务，快速及时审批相关手续，完善厂区基础设施建设，促进搬迁企业快建设、快达产。

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