山东省煤田地质局所属事业单位2012年11月招聘人员

招聘岗位和人数根据省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于2012年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知

（三）考试初、中级岗位考试分为笔试和面试。根据省属事业单位公开招聘的有关规定，经批准，面向高级岗位的招聘采取简化程序直接面试的方式组织，面试成绩即为考试总成绩。1、笔试笔试主要内容为综合知识。笔试总分为100分，笔试合格分数线60分。笔试结束后及时公布笔试成绩及面试人选名单。笔试时间、地点另行通知达到笔试合格分数线的应聘人员，根据岗位按笔试成绩由高分到低分按规定比例依次确定面试人选；笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘；达不到规定比例的，按实有合格人数确定。简化程序的按实有报名合格人数确定。2、面试面试采取结构化面试方式进行。面试内容为应聘岗位应具备的专业知识，主要考察应聘人员与岗位相适应的专业知识、理论水平和业务能力等。面试时间、地点另行通知。面试总分为100分，对面试人员达不到规定比例的岗位和简化程序的岗位，设定面试合格分数线60分。达到面试合格分数线的方可进入考核体检范围。面试成绩在面试结束后当场公布。面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50％的比例百分制合成考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。同一招聘计划应聘人员出现总成绩并列的，则按笔试成绩由高分到低分确定人选http://www.sdsgwy.com/。联系人及联系方式联系人：曲亭竹 联系电话：0538-8265491

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