招聘条件及岗位要求

(一)年龄在18周岁至45周岁之间，计算截止时间为2014年12月31日;

(二)岗位所需要的其他条件。

曾因犯罪受过刑事处罚的人员;涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;在读的非应届高校毕业生不得报名应聘。

招聘岗位和要求详见《2014年阜新市卫生局直属事业单位招聘人员岗位表

招聘方法和程序

(一)发布招聘信息

在阜新市卫生局(http://wsj.fuxin.gov.cn)网站上和阜新日报发布招聘公告。

(二)报名与资格审查

报名工作采取集中报名的形式，由市卫生局现场对报考者进行资格初审、办理报名手续。报考者须持身份证、毕业证、学位证、执业资格证等原件及复印件1份。应届毕业生需持学校开具的大学生推荐就业证明(办理录用手续时，必须提供相关证件的原件)。报名时需交2寸近期免冠彩色照片4张。《阜新市卫生局直属事业单位公开招聘卫生系列人事代理人员报名表

报名时间：2014年6月16—20日(上午8:30—11:30、下午1:30点—4:30)。

报名地点：阜新市卫生局三楼人事教育科报名处。

联系电话: 2379016

报名实行诚信承诺制，考生报名时，要如实提交有关信息和材料，凡弄虚作假的、或与招考岗位要求的资格条件不符的，一经查实，取消考试资格，三年内不得报考。

领取准考证时间：6月30日(持报名缴费收据)

考生自报名至考试(笔试、专业技术考核、面试)期间，应确保报名时所填报的通讯工具畅通，以便联络，因所留通讯方式不畅所致后果，由考生自负。

招聘基本程序

(一)笔试。采取闭卷方式进行。笔试内容为基础理论及相关专业知识。试题类型为客观性试题。笔试分值100分。采用读卡机进行阅卷并当场公布成绩。笔试时间、地点见准考证。笔试成绩在阜新市卫生局网站上公示。

(二)专业技能考核。以笔试成绩从高到低排列，按照录取名额的1：2(特殊岗位另作要求)确定专业技能考核人员数量。考核内容为基本技能操作。考核分值100分。考核成绩当场公布。专业技能考核时间、地点另行通知。

(三)面试。以笔试成绩从高到低排列，按照录取名额的1：2(特殊岗位另作要求)确定面试考核人员数量。面试主要考察应聘人员适应实际岗位要求的综合素质、专业知识。面试分值100分，面试成绩当场公布。面试时间、地点另行通知。

(四)总成绩计算方法。笔试、技能考核和面试分数均为百分制，按4：3：3加权平均。

根据考生综合成绩，按招聘岗位从高分到低分1:1的比例确定体检和考核人选。同一职位总成绩并列者，以加试成绩由高到低排序确定人选。

咨询电话：2367016

2014年阜新市卫生局直属事业单位招聘人员岗位表

考试报名信息表

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