公务员考试信息网提醒您关注：2010年鹤岗市事业单位公开招聘工作人员公告

为促进高校毕业生就业，推进事业单位人事制度改革，改善和优化全市事业单位人才队伍结构，增强城市综合竞争能力，根据《黑龙江省事业单位公开招聘人员暂行办法

（三）资格审查各招聘单位主管部门负责报考本部门考生的资格审查工作，市人力资源和社会保障局负责资格复审。凡发现伪造学历、身份等弄虚作假行为的，取消其报考资格，已被聘用的一经发现，取消其聘用资格，三年内不得参加公务员录用、事业单位聘用考试。（四）注意事项考生只能报考一个岗位；考生不能用新、旧两个身份证号同时报名；报名与考试使用的身份证必须一致。考生报名时需要携带身份证、毕业证、学位证、近期同版免冠2寸照片2张以及岗位所需的相关佐证材料、“三支一扶”高校毕业生服务期满有关证明材料。四、招聘办法事业单位招聘坚持公开、平等、竞争、择优的原则，突出事业单位专业特点，采取公开考试与严格考核相结合的方式，择优聘用。（一）笔试笔试包括公共科目笔试和专业科目考试。（1）公共科目笔试。公共科目包括《行政职业能力倾向测验附:2010年鹤岗市(全额、差额、自收自支)事业单位公开招聘人员计划.xls

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