安徽淮北市烟草专卖局2012年招聘人员
拟聘岗位、职数
拟招聘人力资源管理(劳资管理)专业1人,安全管理专业1人,土木工程专业1人,财会专业1人,共计4人。
岗位安排:按照皖烟人〔2010〕415号文件精神,招聘的高校毕业生一律安排在基层一线工作。
招聘有关信息发布途径:通过有关高校网站、行业内外等网站发布相关招聘信息。
应聘条件
1、遵守国家法律法规,未受到任何行政处分;
2、守法诚信,具有良好的品行和职业操守;
3、具备符合岗位要求的专业知识和技能;
4、身体健康;
5、学历要求:招收全日制国民教育序列本科以上(含本科)学历2012年应届毕业生;
6、年龄要求:大学本科毕业生,年龄一般应在28周岁(1984年6月10日后出生)以下;硕士研究生,年龄一般应在32周岁(1980年6月10日后出生)以下。
7、具备招聘岗位所需的其他条件。
报名时间及方式
报名起止时间:2012年6月10日至6月30日(节假日不接待现场报名)。
报名方式:可采取网上报名或现场报名两种方式中的一种。
1、网上报名
需到www.hfjyz.com下载并如实填写《报名登记表
2、现场报名
需到www.hfjyz.com下载、打印并如实填写《报名登记表
现场报名地址:淮北市烟草专卖局(公司)人力资源科(淮北市人民路125号办公楼四楼)。
联系人:韩先生;联系电话:0561-3225213。
招聘程序
1、资格审查
每人限报一个岗位,报多个岗位的,视为无效。通过资格审查符合条件的报名人员全部进入笔试环节。每个专业通过资格审查人数与拟聘人数的比例原则上不低于8:1。
2、考试考核
应试分为笔试、面试二个环节。
①笔试(时间待定):主要内容为行政职业能力测试、申论和应聘岗位的专业知识。考试时间120分钟。本次考试不统一指定教材和复习资料。
②面试(时间待定):按笔试成绩从高分到低分,按拟聘人数1:3确定面试人员,发出面试通知。
③综合成绩的计算:笔试、面试成绩各按50%计入综合成绩。
根据综合成绩,淮北市烟草专卖局(公司)党组按照择优录用原则研究确定拟聘用人选。
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