招聘岗位及条件

(一)遵守国家法律法规，品行端正，作风正派，无违法违纪记录;

(二)热爱本职工作，热心为群众服务，责任心强，吃苦耐劳，具备良好的职业道德;

(三)身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件;

(四)厦门市户籍;

(五)岗位要求的其它资格条件：

1.女性1名，年龄25周岁以下(1988年元月1日以后出生)，身高1.58厘米以上;中专及以上学历，专业不限。

2.男性1名，年龄28周岁以下(1985年元月1日以后出生)，身高1.70厘米以上，高中及以上学历。

招聘工作具体程序

(一)公开发布招聘信息及报名

1.发布招聘信息：

招聘信息2013年9月2日在思明区政府网(www.siming.gov.cn)、（www.sdsgwy.com）厦门公共职介网(www.xmzyjs.com)、海峡人力资源网(www.0592hr.gov.cn)和各社区居委会劳动力市场管理系统同时发布。

2.报名方式：

报名时应填写《思明区公开招聘非在编人员报名表

应聘人员应严格按照招聘条件报名，所提供的全部材料必须真实有效。凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试或聘用资格。

3.报名时间：2013年9月2日—9月9日

(工作日上午8：00—11：30 下午3：00—5：00)

4.报名地点：思明区机关事务管理局(民族路33号机关大楼附楼3楼)

联系人：小周 联系电话：2667579

(二)资格审查

报名结束后由招聘单位对报名资格进行审查。审查合格者由招聘单位发放准考证。

报名人数与拟招聘人数比例达不到3：1 的，原则上取消该岗位招聘。情况特殊的，由用人单位、主管部门提出意见，报区招聘工作领导小组批准后方可招聘。

(三)考试办法

考试由笔试和面试两部分组成。综合总分为100分，其中笔试成绩占40%，面试成绩占60%。

1.笔试采取闭卷方式进行，卷面分为100分。笔试主要内容为安全保卫等方面考生应知应会的基本知识。

笔试具体时间、地点见准考证。

2.资格复核

所有进入面试的人选由招聘单位进行资格复核，面试具体时间和地点将公布于海峡人力资源网。

3.面试

按岗位拟聘人数1：3的比例，从高分至低分确定面试人选，不足1：3的按实际人数确定。面试采取结构化面试方式，主要测试报考人员的综合素质和能力，满分为100分，合格线为60分，按岗位拟聘人数1：1比例进入面试的人员面试合格成绩不得低于70分。面试具体时间、地点另行通知。

4.综合总分

综合总分为100分,合格线为60分。笔试成绩乘以50%、面试成绩乘以50%后相加折算成综合总分。折算过程的中间数据、综合总分均采用四舍五入方法取小数点后两位。

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