招聘条件

1.适应岗位要求的年龄和身体条件;

2.岗位所需的专业和其它条件。

公布招聘信息

本次招聘方案经河南省人力资源和社会保障厅审核备案后，分别在河南省人力资源和社会保障厅网站、河南省林业厅网站、河南林业职业学院网站发布招聘公告。发布时间为2014年10月24日至2014年11月7日。

报名和资格审查

凡符合招聘条件者，请于发布期内填写《河南林业职业学院2014年度公开招聘教师报名表

报名时间：2014 年10月27日至11月7日。

每人限报一个岗位，11月8日—9日进行现场确认。现场确认时须携带身份证、学历学位证书等相关材料原件及复印件各1份，2014年毕业生应携带毕业生就业推荐表。现场确认时学校对应聘人员进行资格审查(原件当面验证后归还本人，复印件留下备查)，符合岗位要求条件的，交近期免冠一寸彩色照片4张，确认报名资格有效，可以参加考试。现场确认地址：河南省洛阳市中州东路2号河南林业职业学院人事科。联系人：张老师;联系电话：0379～63500032。

重要提示：招聘工作中具体事宜，请应聘人员随时关注学校网站(若本人不及时阅读相关信息，造成后果，责任自负)，按学校要求参加招聘。报名和资格审查工作由我校人事科负责初审，初审后报省林业厅审查。资格审查贯穿招聘全过程，一旦查实应聘人员资格不符，随即取消应聘资格。各招聘岗位拟招聘人数与符合报名资格条件的报名人数比例不能低于1∶3，不足1∶3的，相应缩减该招聘岗位的招聘人数，直至该岗位不再招聘。通过资格审查人员笔试、面试的时间及地点另行通知。

笔试科目

笔试内容包括公共基础知识和专业知识，主要考察应聘者具备岗位所需的基本素质。笔试成绩于笔试结束后一周内在河南林业职业学院网站公布。

面试。满分100分。

面试人选根据笔试成绩，按各岗位招聘人数1∶3的比例从高分到低分确定。面试内容为本专业领域的基础理论、基本知识和基本技能，面试采取试讲的方式进行，主要考察应聘人员的专业技术水平、语言表达能力、分析判断能力等方面的综合素质。面试环节将全程录像。面试结束后，现场公布成绩，当天在河南林业职业学院网站公布面试成绩及排名。面试成绩低于60分者，将不予聘用。

面试当天若相关岗位只有1人到场，取消该岗位招聘。若相关岗位有2人(含)以上到场，面试继续进行，成绩有效，未到场人员成绩视为零分。逾期不参加面试者视为自动放弃。参加面试的在职人员须在面试前递交本人所在单位同意报考、应聘的材料。

考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。考试总成绩在河南林业职业学院等网站上公布。最后一名考试总成绩相同时，进行面试加试。所有应聘考生总成绩低于60分者，将不予聘用。

监督电话：0371-65956231(省林业厅人事处)

0371-69690289(省人社厅事业处)

河南林业职业学院 2014年招聘教师一览表

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