招聘的程序和方法
报名
1.报名时间：2014年9月16日至19日(上午8:30—11:30,下午15:00—17:30)。
2.报名地点：鹤山区文教体局三楼办公室
3.咨询电话：0392—29222690392—2322016
4.联系人：牛玉伟孙素巧
报名要求
1.现场报名：报考人员按照公布的岗位和要求由本人现场报名，并现场采集图像。每人只能选择一个岗位，报考教师岗位须与教师资格证的专业对口(报幼师岗位除外)。报名时递交《鹤山区2014年公开招聘事业单位工作人员报名表
2.报名时，报考人员须持以下证件和材料：本人有效身份证、户口本、毕业证、学位证、教师资格证、就业报到证(或就业协议书)原件及复印件一份。同时提供网上查询学历证书查询码1个(具体方法见附件4)。
3.通过资格初审的人员缴纳考务费30元。
各招聘岗位的报名人数与招聘人数的比例不得低于3:1。不足3:1的，需相应核减招聘人数;核减后仍达不到比例要求的，取消该招聘岗位。2014年9月20日上午9:00在鹤山区政府网和鹤山区教育信息网公布招聘岗位核减和取消情况，不再另行通知，因取消招聘岗位需重新改报的人员要在9月21日下午5:00前在报名地点重新改报其他岗位。不具备报考其他岗位条件或不愿重新改报的，退还所交费用。逾期不改报者视为自动放弃。
资格审查
本次招聘工作，资格审查贯穿考试聘用的全过程,对拟聘用人员,所有证件需到有关部门进行认定。应聘者报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，报名时签订诚信承诺书。凡发现应聘者提供虚假材料的，取消其考试、聘用资格www.sdsgwy.com。
发放准考证
报考人员凭本人有效身份证和交费票据到报名地点领取准考证，领取时间另行通知。逾期未领取准考证的视为自动放弃考试。
考试
考试分为笔试和面试。
考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%
笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点以后两位数。
1.笔试
笔试采取闭卷方式进行。报考事业单位工作人员笔试内容为行政职业能力和公共基础知识。满分100分。
报考教师笔试内容为教育基础理论和专业知识两个部分。教育基础理论包括教育教学技能、教师职业道德、心理学、教育学、新课程改革、教育政策法规等相关知识;专业知识包括中学课程语数外综合知识应用。教育基础理论与专业知识各占50%,满分100分www.sdsgwy.com。
笔试时间、地点详见准考证。报考人员参加笔试时，必须携带准考证和本人有效身份证原件(与报名时身份证一致)方可进入考场。
2.面试
根据笔试成绩，按拟聘用岗位1:2的比例从高分到低分确定参加面试的人员。如比例内最后一名出现相同成绩，一并进入面试。
参加面试人员需在面试前持本人身份证、毕业证、学位证、教师资格证、笔试准考证等证件到指定地点进行面试确认并领取《面试通知单
面试时须携带面试通知单和本人有效身份证原件方可进入考场。
事业单位拟聘岗位面试采用结构化面试方式进行，主要考察应试者的综合分析能力、语言表达能力、逻辑思维能力、组织协调能力、举止仪表等，面试成绩满分100分。
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教师岗位面试采取说课的方式进行，主要测试报考人员的专业知识水平、课堂组织能力、教育教学艺术、语言表达能力和举止仪表等。讲授课题及内容由考生按照所报考岗位抽签确定并当场进行准备，准备时间为15分钟，讲授时间为15分钟。面试成绩满分为100分。
实际参加面试的应试者人数形不成竞争的，应组织现有人员面试，应试者面试成绩低于60分者，不得进入体检和考察。
体检和考察
根据考试总成绩，按招聘岗位人数从高分到低分等额确定参加体检人员。凡在规定时间内不参加体检者视为自动放弃。体检参照人事部、卫生部《关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知
考察按有关规定进行。
因体检、考察不合格等出现岗位空缺的，从报考同一岗位并参加面试的人员中按考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
鹤山区2014年公开招聘教师岗位需求表
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