河南省周口市沈丘县2013年招聘县城高中和农村中学教师

招聘对象和条件1、招聘对象①县城高中招聘全日制普通高等师范大学本科（择业期内）毕业生或研究生（含全国重点院校本科〈择业期内〉毕业生或研究生中所学专业与招聘专业一致）。②农村初中招聘全日制普通师范院校本科毕业生（含全日制普通高等院校本科毕业生并取得初中以上教师资格的人员）。2、招聘条件①政治素质好，热爱社会主义祖国，拥护党的方针、政策，热爱教育事业，有强烈的事业心和责任感，为人师表，品行端正，遵纪守法，未受过任何纪律处分。②报考县城高中教师要有本科及其以上学历，且具有相应专业教师资格证书。研究生要有全日制本科学习经历，专业对口。年龄不超过28周岁（1985年5月1日以后出生）。③报考初中教师的要有本科及以上学历，且具有相应专业的教师资格证书。年龄不超过28周岁（1985年5月1日以后出生）。④身体健康，五官端正，符合《河南省申请教师资格人员体检标准及办法（试行）

②享受优惠政策人员，按国家有关规定执行。③公布笔试成绩。6、面试①确定面试人员。按照笔试成绩从高分到低分的顺序，分学段、分学科岗位按1:1.5的比例依次确定面试人选，且笔试成绩必须达到60分以上。如出现空缺按笔试成绩从高到低依次递补，同时在教体局三公开栏内及电子显示屏上予以公示。②面试时间及地点。笔试时间公示7日后，教体局人事股以电话形式通知到本人，并在教育体育局、人社局政务公开栏予以公示。时间地点以通知为准，逾期不报到者，视为自动放弃面试资格。③面试内容。县城高中教师面试内容为：现行高中一、二年级教材内容。农村初中教师面试内容为：现行初中课本8—9年级教材内容。面试成绩总分100分，按30%计入总成绩。面试采取讲课的形式。③面试成绩当场公布。④总成绩：考生考试总成绩=笔试成绩×70%+面试成绩×30%。7、组织体检，确定体检人员名单。体检人员从面试合格人员中按总成绩从高到低依次确定。按岗位需求1:1确定体检人员名单，体检不合格者，不予聘用，出现空缺按总成绩从高到低依次递补，最后一名成绩并列者以笔试成绩为主。体检标准参照《河南省申请教师资格人员检验标准及办法（试行）

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