广东惠州卫生职业技术学院2014年招聘24名教职员

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广东惠州卫生职业技术学院2014年招聘24名教职员

招聘范围及岗位面向全国公开招聘教职员24名招聘对象和报考条件(一)招聘对象。招聘对象分为应届毕业生(2014年毕业的全日制普通高等院校毕业生和2012年、2013年已办理暂缓就业手续且未就业的毕业生)和符合岗位条件的在职教师或社会人员两类。国外留学归来人员报考,须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书,并有我驻外使领馆开具的有关证明材料且符合岗位条件要求。(二)报考资格条件基本要求1.具有中华人民共和国国籍,遵守国家法律法规、公民道德规范和学术道德规范,无任何违法违纪(含被学校或单位处分)记录。2.思想政治素质好,有奉献精神和进取心,热爱教育事业,身心健康。3.具有较强的沟通协调、团队合作能力;工作责任心强,服务意识好,有吃苦耐劳精神。4.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员,以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员,不得应聘。5.在职教师或社会人员报考者自身条件必须符合人事调动手续要求。其他不符合事业单位招聘条件的人员,不得报考。6.年龄计算时间截止至2014年3月31日(即30周岁及以下为1983年4月1日以后出生,其它的年龄时间计算以此类推;应届毕业生不作年龄限制)。招聘程序招聘程序:报名→资格审查→考试〔含笔试、试讲(能力测试)、面试〕→体检与考核→公示→核准、备案与办理聘用手续。(一)接受报名1.报名时间:自公告之日起开始接受报名,2014年4月18日截止报名。2.报名地点:惠州卫生职业技术学院人事科(惠州市惠城区福长岭惠南大道69号行政楼310室,市内可以乘坐42路,41路,12路、k1、k2公共汽车到达)。3.报名方式:报名人员需填写《惠州卫生职业技术学院2014年招聘教职员报名登记表

③报考辅导员岗位者,需参加笔试(笔试内容包括政治理论知识、辅导员岗位知识、综合素质等方面知识,占总分40%)、能力测试(采取现场抽题回答的形式,主要考察考生语言表达能力、组织协调能力、应变能力等。该项测试满分为100分,其中,仪表举止占10%,语言表达能力占20%,应变能力占30%,解决和分析问题的能力40%,共占总分40%)、面试(占总分20%)三个环节的考试。④报考课程与教学研究员、电教技术员、图书馆员岗位者,需参加笔试(占总分40%)、能力测试(占总分40%)、面试(占总分20%)三个环节的考试。⑤全日制博士生免考笔试,直接进入试讲(能力测试)和面试,试讲(能力测试)、面试分值均采用百分制,分别占总分的60%和40%。根据笔试、试讲(能力测试)成绩由高分到低分、按岗位招聘职数1:3的比例确定面试人选(如应聘人数未达到该岗位招聘职数1:3比例的,按应聘实际人数参加面试)。考试总成绩满分为100分。(2)各环节考试范围:①笔试:采取闭卷方式进行,内容包括专业知识测评和综合素质测评,时间为90分钟。②教师试讲:自主试讲和抽题试讲连续进行,时间各为15分钟。自主试讲内容由考生在报考专业范围内自选(报考人员提前自备PPT课件);抽题试讲以考生抽签形式确定考试内容,考生抽签后可准备30分钟。根据考生试讲情况,在考官集体同意的前提下,可提前结束试讲。③辅导员、课程与教学研究员、电教技术员和图书馆员等能力测试:测试内容均为报考岗位相关的技能操作或能力测试。④面试:由评委以座谈方式对考生进行提问,提问内容以考生职业背景、专业能力、知识结构为主,也可了解考生报考我院的目的、期望及聘用后的工作思路等。时间为15分钟。3.考试成绩公布的时间和方式:(1)笔试、试讲(能力测试)结束后2天内在惠州卫生职业技术学院网站上公布考生笔试、试讲(能力测试)成绩。应聘者对自己的笔试分数有疑问的,可在分数公布之日起3个工作日内,在广东省人力资源和社会保障厅门户网站上下载并填写《考生查分登记表

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