广东省育才幼儿院一院（广州）2013年招聘人员

招聘职位及资格条件

招聘范围各高等教育学校2013年应届毕业生（含2011、2012年已办理暂缓就业的毕业生）招聘程序、办法（一）报名1、报名时间：2013年6月18日至2013年6月20日。信函报名截止时间以邮局邮戳时间为准。2、报名资料：填写“广东省事业单位公开招聘人员报名表”（见附件1），个人简历，教师资格证、学历证书、学位证书、就业推荐表、获奖证书等材料复印件或扫描件按以下的报名方式投递。3、报名方式：通过邮寄或发电子邮件的方式报名；邮寄地址：广州市北较场路6号人事办公室；邮政编码：510050；电子邮箱：syiyou@126.com联系人：刘老师；联系电话：020-83545611。（二）资格审核根据实际报名人数，由我院对应聘者提交的资料进行资格审核，通过资格审核者，确定符合岗位条件的人员，我院将发出考试通知。（三）考试1、考试人数：按通过资格审核的实有人数确定考试人数。2、考试时间：具体时间另行通知。3、考试内容应聘教师岗位：（1）笔试：命题写作，考题根据当前幼教热点问题或幼儿教育新理念而定。

（2）面试：①技能技巧：乐器、唱歌、跳舞及其他特长展示；②教学活动组织：自选幼儿教育任一领域及年龄段（科学、数学、语言、音乐、美术等）活动内容，组织10分钟的幼儿教学活动；③英语口语：语音语感、日常对话。应聘医生岗位：（1）笔试：相关专业基础知识。（2）面试：①自我介绍；②回答问题：对幼儿园医务工作的认识、对就业问题的思考、对未来工作的期望等；③临床操作:幼儿园突发事件的急救措施、步骤。应聘会计岗位：（1）笔试：财会专业知识。（2）面试：①回答问题：对财会工作的认识等；②实操：财会技能技巧。4、考试办法幼儿园成立笔试、面试评审小组，由院领导、人事和职能部门人员组成，人数为奇数，不少于7人。应聘教师岗位：笔试成绩60分以上者方可参加面试。考试总成绩由笔试和面试成绩组成。笔试占总成绩的30%；面试占总成绩的70%，其中技能技巧成绩占30%，教学活动组织成绩占30%，英语口语成绩占10%。面试及笔试成绩合计得出考试总分，总分60分以上为合格，由高分到低分依次排序，等额确定拟聘用人员名单。应聘医生岗位：笔试成绩60分以上者方可参加面试。考试总成绩由笔试和面试成绩组成。笔试占总成绩的60%；面试占总成绩的40%，其中自我介绍成绩占5%，回答问题成绩占15%，临床操作成绩占20%。面试及笔试成绩合计得出考试总分，总分60分以上为合格，由高分到低分依次排序，等额确定拟聘用人员名单。应聘会计岗位：笔试成绩60分以上者方可参加面试。考试总成绩由笔试和面试成绩组成。笔试占总成绩的30%；面试占总成绩的70%（其中回答问题成绩占40%，实操成绩占60%）；面试及笔试成绩合计得出考试总分，总分60分以上为合格，由高分到低分依次排序，等额确定拟聘用人员名单。5、考试当天需带材料：（1）身份证原件及复印件；（2）学校就业推荐表原件及复印件；（3）学历、学位、职称、职业资格证书原件及复印件；（4）获奖证明原件及复印件。6、考试成绩公布时间及方式：面试结束后当场评分、统分，并向考生宣布面试成绩；笔试成绩在考试后10天内通过广东省人事厅门户网站（http://www.gdrst.gov.cnhttp://www.sdsgwy.com/）公布。

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