重庆邮电大学2013年招聘80名工作人员

招聘人数本次面向社会公开招聘工作人员80名。招聘对象招聘人员面向社会，凡符合招聘条件的人员均可报名应聘。曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；被单位辞退或解聘未满五年的原机关事业单位工作人员；因违反机关事业单位工作人员招录（聘）纪律而处于禁考期的人员；试用期内的机关事业单位人员；现役军人；在读的非应届全日制毕业生；具有法律法规规定不得聘为事业单位人员的其他情形的人员，不属于招聘范围。招聘条件（一）具有良好的思想品德和职业道德、工作责任心强、热爱教育事业、遵纪守法，无违法违纪行为；（二）具有扎实的理论基础、较强的科研工作能力、较高的业务素质，在校学习期间学习成绩优良，工作期间工作业绩突出；（三）具有教育教学和科研等能力所要求的身体条件；（四）博士、副高职称人员，年龄在45周岁及以下；正高职称人员可放宽到50周岁。特殊紧缺人才经市人力社保局认定同意，可再适当放宽。（五）符合招聘岗位要求的其他条件。招聘程序（一）报名1.报名方式：应聘人员请登录重庆邮电大学人事处网站主页下载、填写《重庆邮电大学补充教学科研岗位审批表

（三）考试考核1.考试考核时间：根据报名情况，在有效的报名时间内，每两个月组织一次考试考核。具体见重庆邮电大学人事处网站主页查询或向招聘单位电话咨询。2.考试考核方式：学校组织有关职能部门及相关专家，根据岗位要求，采用笔试、面试、试讲等方式进行综合考核。考试考核具体方式，请向招聘单位咨询。参加考核人员须持相关证书及有效证件，包括：①身份证明材料：本人身份证、最后学历及学位证书（境外获得学历学位者应提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书

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