一、资格条件

(一)资格条件

1、热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。

2、年龄在18周岁—35周岁(即1978年1月16日—1996年1月16日期间出生)。

3、全日制大学本科以上毕业生,必须取得相应的毕业证、学位证和计算机等级证书。专业不限。

4、具有较强的文字功底，能熟练运用计算机办公系统，具有一定的组织协调能力。

5、身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。

(二)凡有下列情形之一的不得应聘：

1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员。

2、现役军人。

3、服务期未满的国家和省项目志愿者以及参加“三支一扶”计划等已从事其他专项工作的高校毕业生。

4、有违法、违纪行为正在接受审查的。

5、尚未解除党纪、政纪处分的。

6、有其他违反国家法律、法规等行为的。

二、报名及资格审查

1、本次公开招聘报名采用现场报名的方式进行，报名时间为2014年2月14日—2月28日(双休日除外)，上午8:30-12:00;下午3:00-6:00.报名地点为攀枝花宾馆南楼4楼3411室。

2、应聘者真实、准确填写《2013年市五创办公开招聘编外合同工报名登记表

3、对于符合资格条件要求的应聘者，由市五创办通知本人参加综合测试;资格审查不合格的，不再单独通知。

4、本次招聘不交报名费。

三、综合测试

市五创办对通过资格审查的应聘者统一组织综合测试，综合测试采用笔试的方式进行，包含公共基础知识和写作，测试内容和评价标准由市五创办结合工作需求设置。综合测试时间另行通知。笔试开考比例为3：1，如报考人数达不到要求，则按照开考比例相应削减招聘人员。

联系电话：市五创办(攀枝花宾馆南楼3411)

0812-3601710 3601704

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