招聘原则、招聘范围及对象
曲靖市廉政教育工作点管理中心2014年公开招聘事业单位工作人员坚持德才兼备的原则;坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
面向社会公开招聘取得普通招生计划本科及以上学历、学士及以上学位，就业条件不限的符合岗位招聘条件的人员。
招聘公告的发布和查询
经曲靖市事业单位公开招聘工作主管机关审核同意的曲靖市廉政教育工作点管理中心2014年公开招聘事业单位工作人员实施方案、招聘计划通过曲靖党建网(http://www.qjdj.gov.cn)、曲靖市人力资源和社会保障网(http://www.ynqjrs.cn)等网站(以下称规定网站)及《曲靖日报
招聘岗位、人数
1.曲靖市廉政教育工作点管理中心2014年公开招聘事业单位工作人员2名，招聘岗位、人数、专业及招聘条件等详见《曲靖市廉政教育工作点管理中心2014年公开招聘事业单位工作人员计划表
2. 招聘岗位人数与有效报名人数须达到1：3的比例方能开考，达不到1：3比例的，取消该岗位招聘计划。
招聘条件
(一)应聘人员必须具备下列基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利;
2.遵守宪法和法律;
3.具有良好的品行;
4.年龄在18周岁以上(1996年 6月16 日及以前出生)、35周岁以下(1979年 6月 16日及以后出生)。
5.具有普通招生计划本科及以上学历、学士及以上学位的人员。
6.具有硕士研究生及以上学历、学士及以上学位的人员报考，必须参加笔试。
7.符合招聘岗位所需的专业要求(详见招聘计划表)，应聘考生毕业证上所载专业名称必须与招聘专业一致，专业名称参照《2014年云南省公务员录用考试专业指导目录
8.岗位要求持有的相关资质(格)证书，资格复审前必须持有，资格复审时只提供成绩未持有证书的考生视为资格不符，复审不予通过;2014年应届毕业生，岗位要求相应的学历证书(毕业证书)、学位证书必须于2014年 7月23日前取得，否则将取消面试及录(聘)用资格。对于未还清助学贷款学校暂扣毕业证、学位证及就业登记证或报到证的考生，可由学校开具证明并提供其毕业证、学位等各类证书的复印件，在资格复审时认可其报名资格。
9.招聘在职人员的岗位应聘人员，属行政事业单位在职在编人员的须原单位出具同意报考证明及参工年限(从事本专业年限证明);属企业的在职职工须原单位出具同意报考证明及参工年限(从事本专业年限证明)外，还须提供经县级以上人力资源和社会保障部门登记的劳动合同和社会保险参保凭证。
10.适应岗位要求的身体条件;
11.具备岗位所需要的其他条件：
(1)会计岗位。需要具有财会工作经历且持有会计从业资格证;具备全国计算机等级考试二级及以上合格证书。
(2)酒店管理岗位。需要具有五星级酒店中层以上管理工作经历;具有普通话水平测试二级甲等及以上证书。
(二)不符合应聘条件的情形如下：
1.受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的;
2.受刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的;
3.与招聘岗位职业道德要求不相符的不良记录的;
4.2011年以来参加事业单位招聘过程中有违法违纪行为的;
5.在读的非2014年及以前毕业的应(往)届毕业生。2.对拟进入面试人员报名信息进行资格复审，主要是对所持证件、证明材料与报名时提交信息的一致性进行核对，并确认其真实性。凡笔试科目有缺考的人员笔试成绩视为无效成绩，不得进入面试。考生须带齐招聘岗位所需相关证件证明材料按规定时间到指定地点进行资格复审，并填写《曲靖市事业单位公开招聘人员资格复审表
考生在资格复审时应提供以下材料：
(1)未就过业的人员须提供：《身份证
(2)有过就业经历的人员须提供：《身份证
(3)在职人员须提供：属行政事业单位在职在编人员的须原所在单位出具同意报考证明及参工年限(从事本专业工作经历的年限证明);属企业的在职职工须原单位出具同意报考证明及参工年限(从事本专业工作经历的年限证明)外，还须提供经县级以上人力资源和社会保障部门登记的劳动合同和社会保险参保凭证、《身份证
3.笔试成绩公布后，考生便可通过规定网站查询自己是否为资格复审对象。自愿放弃资格复审的人员须在资格复审开始前3天向曲靖市纪委监察局干部室提交本人署名的《曲靖市2014年事业单位公开招聘工作人员自愿放弃资格复审申请表
4.资格复审时,若在中国高等教育学生信息网(http://www.chsi.com.cn/xlcx)网上查询不到所持毕业证的相关信息，考生又不能提供《中国高等教育学历认证报告
5.资格复审结束后，曲靖市纪委监察局将进入面试人员名单在规定网站进行公示。
6.资格复审合格进入面试的人员，若自愿放弃面试资格，必须在面试开始前7天向曲靖市纪委监察局提交本人署名的《曲靖市2014年事业单位公开招聘工作人员自愿放弃面试资格申请表
(二)面试
1.面试由曲靖市纪委监察局按曲靖市事业单位公开招聘工作主管机关批准的曲靖市廉政教育工作点管理中心2014年公开招聘事业单位工作人员面试方案组织实施，面试严格按1：2的比例进行，面试方案主要内容将在规定网站上公告。面试实行全程录音、录像。等额面试的岗位必须报经曲靖市事业单位公开招聘工作主管机关批准后方可进行，等额面试成绩最低分数控制线为70分。
2.面试时间、面试地点：详见在规定网站上公告的面试方案有关内容。
3.有关事项
⑴面试采用结构化方式进行。
⑵报考人员不能按规定时间到达指定地点参加面试的，视为自动放弃面试资格，造成的岗位空缺不再递补，责任由考生自负，面试按面试方案规定正常进行。
⑶综合成绩的计算方法：笔试和面试成绩各占50%的权重比例计入考试综合成绩，综合成绩保留小数点后两位。
有加分情况的考生，考生综合成绩=笔试成绩〔(综合知识成绩+专业知识成绩+笔试加分)÷2.5〕×50%+〔面试成绩〕×50%; http://www.sdsgwy.com/
没有加分情况的考生，考生综合成绩=笔试成绩〔(综合知识成绩+专业知识成绩)÷2.5〕×50%+〔面试成绩〕×50%。
咨询电话：曲靖市纪委监察局干部室0874--3123435
曲靖市委组织部公务员管理科0874--3128969
曲靖市人力资源和社0874—8967925
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