招聘计划2013年市县区事业单位公开招聘工作共计划招聘815名，其中：市直事业单位45名，秦州区47名，麦积区61名，秦安县105名，甘谷县200名，武山县165名，清水县87名，张家川县105名。招聘对象及条件天水籍生源，具有良好的品行、正常履行职责的身体条件及符合职位要求的工作能力，并符合下列条件之一：1、2002年及以后毕业，持择业通知书或就业报到证，在我市登记注册且尚未就业的全日制普通高校毕业生；2、2002年及以后毕业，持普通中专（中师）择业通知书或就业报到证在我市登记注册，并取得国民教育序列大专及以上学历，尚未就业的毕业生；具体条件详见《天水市2013年市县区事业单位公开招聘工作人员职位表

（三）面试本次考试原则上只进行笔试。教育系统和个别确需面试的职位，其笔试成绩按70%、面试成绩按30%的比例计入招聘总成绩（面试成绩如出现小数，保留至小数点后三位）。有面试程序的职位，根据笔试成绩由高分到低分的排序，原则上市直按1：2的比例确定面试人员名单，县区教育系统按1:1.5的比例确定面试人员名单。个别职位招聘计划与报名人数达不到1:2或1:1.5（县区教育类）比例的，笔试成绩综合类90分以下，教育类60分以下者不得确定为面试人员，面试成绩低于60分者不得确定为拟录用人员；无面试程序的职位，笔试成绩综合类低于90分，教育类低于60分者不得确定为拟录用人员。(四)资格复审根据公开招聘总成绩，各职位按照招聘计划1：1的比例由高分到低分依次确定拟录用人员名单，并由用人单位、主管部门和县区人社部门对拟录用人员进行资格初审后，报市人社局进行复审，复审不合格的，取消招聘资格，不再递补。优惠政策（一）农村独生子女领证户、二女结育户子女在参加本次公开招聘时适当加分（有面试程序的笔试成绩加5分，无面试程序的加3.5分）。考生须提供独生子女父母光荣证或二女户父母光荣证、户口簿原件及复印件，由村委会出具证明，并经乡镇政府、县区计生部门、人社部门及市计生部门依次审核并加注意见后，报市人社局审核公示。（二）符合报考条件的退役士兵参加本次公开招聘笔试成绩适当加分。在新疆、西藏等高原艰苦边远地区服役的，义务兵加5分，士官按服役年限在义务兵加分基础上，每多服役1年加1分；荣立三等功的加5分，二等功以上的加10分，多次立功的，按照最高等级加分。申请加分的考生须提交个人申请、服役单位（团级以上）出具或颁发的有效证件原件、复印件以及村委会出具的证明，并由乡镇武装部、县区武装部审核加注意见后，报市人社局审核公示。同时符合上述两项加分政策的，按最高加分项加分，不重复加分。申请加分的相关资料务必于报名后一周内上报市人社局事业单位人员管理科，逾期视为自动放弃。凡对报名证件或证明材料弄虚作假者，取消报考资格且在今后三年内不得参加全市各类就业考试。联系电话：天水市人社局：82157628318338天水市体育局：8239126秦州区人社局：8216531麦积区人社局：2650169秦安县人社局：6521140甘谷县人社局：5622756武山县人社局：3420029清水县人社局：7151315张家川县人社局：7886145

天水市2013年县区事业单位招聘工作人员职位表

天水市2013年市直事业单位招聘工作人员职位表

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