招聘计划
详见《2014年东北石油大学招聘人员计划表
招聘条件
1、原则上应聘的博士研究生年龄在45周岁以下;应聘的硕士研究生年龄在35周岁以下，应聘的本科生年龄在30周岁以下，急需岗位的应聘人员年龄可适当放宽，计算年龄的截止日期为2014年6月30日。
2、具备作为教师和管理人员的文化素质和潜能，身心健康，仪表端庄、口齿清晰，具有较强的语言及文字表达能力。
3、要求应聘人员(有学历、学位)所有学历均为全日制统招，统招本科起点。
4、应聘人员外语原则上以英语为主,须通过国家六级考试(医生须通过国家四级考试)。选聘外语教师按岗位要求确定。
5、满足我校人员招聘计划中相关岗位的其他条件。
招聘程序
(一)网上报名
1、报名时间：2014年6月5日9：00至6月20日12：00。
2、报名方式：网上报名，不接受其他报名方式。应聘者通过黑龙江省人力资源和社会保障厅网站(www.hl.lss.gov.cn/hljhrss/index.jsp)或黑龙江省人才评价网(www.hljrcpj.com)进入报名系统。由考生个人注册用户，浏览选择职位，填写报名资料，记录报名序号，打印报名表。网上报名的同时，应聘者需认真制作个人简历，详实准确地填写个人报名资料，要明确所要应聘的具体岗位，将简历和本科、硕士、博士毕业证与学位证及博士后研究经历证明、专业技术任职资格证书等材料的电子版通过电子邮件的形式发送至rcjlzx324@126.com ; 或者将其复印件通过邮寄的形式邮寄至：东北石油大学人事处人才人才交流中心(黑龙江省大庆市高新技术开发区发展路199号东北石油大学行政办公楼333室陈博收，邮编：163318)。
3、注意事项：
①应聘者需认真阅读填写说明，并详实准确地填写个人报名资料。
②应聘者的学历、专业及研究方向必须与应聘岗位要求一致。
③报名序号是应聘者现场确认、成绩查询或取得其他技术支持的重要凭据，请认真记录保存。
④应聘者只能用第二代身份证号报名，报名与考试使用的身份证必须一致。
⑤应聘者上传照片须为蓝底、白底或红底证件照，生活照、风景照的不予审核。
⑥考生报名时应详细阅读《网上报名诚信协议
⑦对招聘计划中的专业、学历及资格条件等内容信息需要咨询时，请致电招聘单位;对网上报名流程、方法等问题需要咨询时，可查询网站《通用报名流程
⑧应聘者要填写有效的联系方式，保证联系顺畅，否则后果自负。
(二)资格审查
审查时间：2014年6月5日9：00至6月20日16：00
在此期间，考生登录报名网站查询资格审查结果。资格审查通过的，不能再改报其他职位;资格审查未通过的，可以在规定时间内改报其他职位。对审查结果有异议的，可提请网络仲裁，仲裁通过的视为报名成功，仲裁未通过的，只能取消报名或改报其他职位。
同一岗位报名人数与招聘人数之比不低于3:1;达不到规定比例，将减少招聘人数或取消该招聘岗位，特殊情况经报请省人社厅批准后，方可进入考试程序。
(三)现场确认
1、现场确认时间：2014年6月23日至6月24日。
2、现场确认地点：东北石油大学人事处(大庆市高新技术开发区发展路199号东北石油大学行政办公楼333室)。
3、确认材料：
①本人身份证原件及复印件两份，网上打印的报名表两份;
②本人签字的《东北石油大学应聘人员申请表
③各类证书原件及复印件两份(学历证书、学位证书[如为在校生需提供学校学历、学位授予部门提供的能够按期获得学历、学位的毕业生推荐表等证明材料]、外语、计算机等级证书、获奖证书及研究方向的证明、专业技术任职资格证书等)，有工作单位的应聘者需提供所在单位同意其参加应聘的证明(或与原位解除劳动关系的证明)。
④历年来各科学习成绩单，主要科研成果的原件及复印件两份(含论文、著作、获奖和课题)。
4、对于不符合应聘条件、发现弄虚作假、虚报瞒报应聘材料、所准备材料不齐或不能按规定时间进行现场确认者，将取消其应聘资格和录用资格。
(四)考试
1、考试时间：根据报名情况随时进行，考试前10个工作日在网上公告或电话通知。
2、考试形式和内容：
①应聘本科、硕士岗位的人员参加笔试和面试，应聘博士岗位的人员免去笔试环节，只参加面试。
②笔试：采取百分制的计分方式,由学校组织实施，笔试内容为岗位需要的外语水平测试，根据折算的笔试成绩按照从高到低的顺序，按招聘岗位人数1:3的比例确定面试人选。若出现并列，则相应扩大面试人选。笔试总成绩=笔试成绩+政策性加分。
③面试: 根据不同招聘岗位采取试讲、答辩、实践操作、查验科研成果等方式，从教学能力、科研创新能力、综合素质等方面对应聘人员进行测试。面试采取百分制的计分方式，低于60分的学校不予聘用。
④政策加分。参加我省服务基层项目期满且考核合格的高校毕业生，以及应征入伍服满义务兵役退伍的高校毕业生均可报考，并享受省政府黑政办发【2013】42号文件中明确的加分政策。在服务期满考核合格后3年内报考本次招录笔试成绩加5分;服务期满被评为优秀等次的，再增加2分。应聘人员必须在考试前需提供相关证件和项目主管部门出具的证明。
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⑤总成绩计算方式如下：
应聘本科、硕士岗位人员：总成绩=(笔试总成绩×50%)+(面试成绩×50%)
应聘博士岗位人员：总成绩=面试成绩
总成绩折算保留到小数点后两位。
⑥按应聘人员总成绩由高分到低分等额确定体检和考核人选，若应聘人员总成绩出现并列，以面试成绩高者优先。
⑦对于不符合应聘条件、虚报瞒报应聘材料或不能按时进行面试的应聘者，将被取消应聘资格和录用资格。
(五)确定体检和考核人选
1、按照招聘计划1：1的比例，按高分到低分的顺序等额确定进入体检和考核人员的名单。
2、学校委托指定医院对拟录取人员进行体检，体检按照《教师资格认定体检标准
3、组成考核组对体检合格人员进行考核。主要对思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等方面进行考察，同时对应聘者资格条件进行复查。考核不合格者不予聘用。
几点说明
1、2014年应届硕士、博士毕业生在正式办理报到手续前，须提供硕士、博士毕业证、学位证书原件及报到证，否则学校不予录用。
2、本通知由人事处负责解释。未尽事宜，由东北石油大学公开招聘工作领导小组讨论决定，并报省人力资源和社会保障厅审核批准。
联系方式：
报名地点：东北石油大学行政办公楼333室
联 系 人：陈博、赵盎
联系电话：(0459)6504989
电子信箱：rcjlzx324@126.com
2014年东北石油大学招聘人员计划表
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