天津市科技创业服务中心2012年招聘工作人员

招聘人员条件

（一）孵化服务部部长

硕士研究生及以上学历；企业管理或技术经济等相关专业；年龄45周岁以下；有5年以上企业管理工作经验；文字表达能力优秀；组织协调能力突出；正直无私、积极热情，自信乐观，能够全身心地投入工作；有中小企业发展等相关工作经验和成功创办小企业经历者优先。

（二）主管会计

大学本科及以上学历；年龄45周岁以下；具备会计从业资格且具有中级及以上职称；从事财务工作5年以上，经验丰富；能熟练运用国家财务制度开展工作；爱岗敬业，责任心强；为人正直，具备良好的职业道德和团结协作精神；熟悉事业单位财务制度者优先。

招聘信息发布

根据批准的招聘方案，统一制定招聘简章，于2012年10月12日至10月22日（不少于7个工作日），在天津人力资源和社会保障局网站（www.tj.lss.gov.cnhttp://www.sdsgwy.com/）发布。

报名与资格审查

（一）报名时间：2012年10月23日8：30至2012年10月29日17:00

（二）报名方式：符合条件的应聘者请将电子版报名表（附件2）发送至邮箱winner_8612@sina.com，主题：姓名—应聘岗位，如“李四—孵化服务部部长”。如有疑问请拨打咨询电话：022-87891537，联系人：刘文军。

（三）资格审查：资格审查的时间、地点和方式将在报名结束后的2个工作日内电话通知考生，资格审查在正式考核前进行，应聘者应携带需审核的资料如下：

①身份证原件及复印件；

②户口本原件及复印件；

③考生在职证明原件及复印件；

④学历、学位、职称、职业资格证书原件及复印件；

⑤获奖证明原件及复印件，发表论著的需提供该期期刊或著作原本。

招聘岗位人数与实际报名人数之比原则上不能低于1:3，达不到这一比例的取消该岗位的招聘。

考试和考核

通过资格审查的考生即进入此阶段。

孵化服务部部长岗位的考核采取笔试和面试的方式进行；主管会计岗位的考核采取面试的方式进行。

（一）笔试：笔试为专业科目考试。采取闭卷形式，考试时限为120分钟，试卷满分100分。

专业科目考试在资格审查后当即进行。

孵化服务部部长岗位按照考生笔试成绩由高分到低分排序，根据岗位计划招聘数与参加面试人选1:3的比例通知考生进行面试。

（二）面试。面试采用面谈方式进行。面谈部分主要对思想认知、入职动机、专业知识的掌握情况、理解能力、表达能力、知识和能力与岗位匹配情况等进行考核。面试时间另行通知。

孵化服务部部长岗位按照笔试、http://www.sdsgwy.com/面试各占50%的方法计算出每名参加面试人员的总成绩。总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

主管会计岗位应聘者的面试成绩即为该应聘者的总成绩。

咨询电话：022-87891537

上一页[1][2][3]下一页

更多精彩资讯请关注查字典资讯网，我们将持续为您更新最新资讯!