2012年度国家公务员考试预计将于本周末开始报名，与往年的一个显著区别是：除极少数特殊岗位外，中央和省级机关将不再招收应届大学毕业生。“基层工作经历”这一硬性要求让很多大学毕业生望而却步。为此，国家公务员局相关负责人日前在公开场合明确表示，大学生考生不要误读这一政策。国家公务员考试的大门依然向大学应届毕业生敞开，今年超过一半的岗位明确招收应届大学毕业生。

政策调整为引导大学生“下基层”

据了解，国家公务员的招考分四级，分别是中央机关、省级机关、地市和县乡。从今年开始，中央机关和省级机关不再招收应届毕业生。公务员考试辅导专家、中公教育集团总裁李永新提醒，中央机关和省级机关不再招收应届毕业生，并不意味着应届毕业生不能报考地市和县乡的公务员。

统计数据显示，2011年，国家公务员考试计划招录总人数是16205人，要求有两年以上基层工作经历的职位只占招考人数的14.8%。而占招考人数85%以上的地市和县乡级公务员仍然是向广大应届毕业生开放的。

“这项政策的导向是引导大学生先去基层锻炼。”李永新分析说，在乡镇和县区一级政府机构，对大学生人才的需求非常大。国家出台政策进行引导的目的，一方面是充实基层干部队伍，同时也希望通过这种方式丰富和提高大学生自身的能力和素质。

由于国家公务员考试周期很长，10月中下旬报名，12月初笔试，第二年的3、4月份陆续面试，通常到7、8月份才正式上班。据李永新介绍，计算基层工作经历的时间是10月15日为结点。“比如某一个职位要求考生具备两年以上基层工作经历，按照最新政策，2010届毕业生即符合要求的。”

报名人数预计将创新高

2003—2010年八年间，国家公务员考试报名人数的增长可以用狂飙突进来形容：2003年8.7万人，2004年12万人，2005年31万人……至2010年达到峰值146万人。然而，2011年度报名人数开始出现下降，为141.5万人。

有关专家分析指出，上年度公务员考试报名人数出现下降原因很多，首先是报名人数经过多年的快速增长，已经达到了饱和点，自然会开始下降；其次是受中央和省级以上机关开始不再招收大学应届毕业生的影响，大学生的报考热情受到一定打击；第三，随着近两年就业大环境的好转，学生的观念日趋理性，对公务员考试不再“一窝蜂”地狂热。“最后，就是受考试难度和竞争激烈程度的影响，让一些考生知难而退，不再盲目报名。”

李永新则从另外一个角度进行了分析。他指出，报名人数的背后真正起调节作用的是录取比例。“2002年的时候，录取比例高达8：1，此后竞争逐年激烈，2010年时达到约64：1，已经到了临界点，接近考生心理可以承受的极限，报名人数出现下降是必然的。”他预计，2012年度的录取比例可能会略有回升，预计在55—59：1左右。

国家公务员局相关负责人日前透露，2012年度国家公务员考试计划招录人数为1.8万多人，比上年增加约2000人，创近年来新高。李永新据此推算，今年考试报名人数也很可能创近年来新高，有望突破150万人。

四类人适合考公务员

记者在采访中发现，随着近几年公务员考试热的兴起，为“凑热闹”而考公务员的不在少数。

“除了凑热闹的，追求事业上有快速回报者、不擅应付人际关系者是不适合做公务员的。”李永新说。他指出，四类人比较适合参加公务员考试。一是立志从政者；对这些人而言，参加公务员考试是进入政府部门的必经之路。二是冷门专业就业难的应届毕业生；这类毕业生很难找到对口的工作，而大学四年专业的学习又限制了他们其它技能的学习及发展，转行也很困难，报考公务员不失为不错的选择。三是在当地缺乏发展空间者；这种情况在一些中小城市以及经济不发达地区比较多见。四是视工作稳定高于一切者。

考试报名五项注意

1、自身定位要明确。明确自身爱好和志向，从学历、专业、基层工作经验等几个要素考虑，对自己适合哪些部门、哪一类岗位要心中有数。

2、就高原则。比如考生是博士，最好选择那些要求学历是“博士”的职位，不要选择那些本科生也可以报考的。再比如考生的专业是中文，就选择那些岗位要求是“中文专业”的职位，不要选择一些专业要求宽泛的职位。这样可以尽量减少竞争者。

3、中后时间段报名。国家公务员考试报名时间一般会持续十天左右，建议考生在中后时间段报名，这样可以观察相关岗位的冷热情况。如果目标非常明确，也可较早报名。

4、认真填写报名表。内容填写务必翔实，切忌作假，力避讹误。

5、充分沟通。审核考生资格的通常是招录机关的人力资源部门。考生如有疑问，一定要打电话去咨询，充分沟通，比如“相近专业是否可以报考”“较强的文字功底具体指标是什么”等等。

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