3月26日，湖北省人社厅发布公告，今年全省254个事业单位拟公开招聘1525名工作人员，网上报名将于3月28日启动，4月进行笔试。

报考须知

时间与方式：3月28日9点至4月4日16点在湖北人事考试网上报名（网址www.hbrsks.gov.cn）。

笔试时间与科目：4月21日上午9:00～11:00考《综合应用能力测试A、B》；下午14：00～15:30考《专业与管理人员基本素质测试A、B》。其中，《综合应用能力测试》考试为每个考生必考科目，免《专业与管理人员基本素质测试》考试的考生都必须参加《综合应用能力测试》考试，但本科目成绩不计入总分排名，只作面试时的参考成绩。笔试成绩5月中旬发布，“三支一扶”高校毕业生服务期满两年且考核合格的，笔试成绩加5分。

资格审查：考生进行网上报名时同时进行资格初审，届时需认真查看岗位资格条件，严格按自身条件报考相关岗位。凡不符合岗位资格条件者，即使笔试后能进入面试，亦将在资格复审时被取消面试资格。

优惠政策：对服务期满的“三支一扶”考生，在笔试《综合应用能力测试A、B》成绩上可加5分，并计入成绩折算；农村特困大学生和城市低保人员可继续享受减免有关考务费用。

注意事项

报名时，考生应如实填写有关信息并签诚信承诺书，如报名资格条件不符合岗位要求、或填写信息错误，以及弄虚作假，在面试前资格复审时将取消面试考试资格，由此产生的后果由考生本人承担。

不办培训班

招考部门提醒说，此次招考的考试大纲附在招考简章后面，没有任何指定考试辅导用书，也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

考费优惠 先交后退

农村特困大学生和城市低保人员，先在湖北人事考试网上报名并缴费。其中特困大学生须持其家庭所在地的县（市、区）扶贫办出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡（复印件并盖章）；低保人员须持其家庭所在地的民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证（复印件），连同网上下载打印的缴费通知单，于笔试当天每门考试科目结束时现场退报名考务费。

新进人员全签合同

对通过这次事业单位公开招聘的新进人员，一律签订聘用合同，实行岗位管理，并按国家和省里有关规定办理有关手续和社会保险，并可进行人事代理。

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