上海虹口区8月15日下午在虹口体育馆举办“青年启航计划”服务专场招聘会，由100家企业向35岁以下青年尤其是应届毕业生提供2200余个就业岗位。持续一下午的招聘会共吸引973人应聘，其中414人为应届高校毕业生。

尽管已过应届生“求职旺季”，虹口区仍集合多个部门及行业协会，发动相关企业挖掘岗位，并将应届生和失业青年作为首要服务对象。虹口区人保局局长王立强介绍，该区今年预计有6000名应届毕业生进入劳动力市场；全区失业一年以上的35岁以下青年则占登记失业人口的52％，其数量仍在逐年递增，就业形势并不乐观。

记者观察发现，参与招聘会的多为虹口区及周边地区小微企业，涵盖物流、商贸、文化创意等多个行业，提供的多为话务员、客服等基础岗位，月薪在2000至6000元不等。前来应聘者以大专生为主，除应届生外，也不乏待业数年的社区青年。

不过，除一些职位相对热门外，大多数摊位前并未出现争相应聘的热闹场面，个别摊位甚至等候多时也未有人光顾。一家商贸企业负责招聘的吴小姐告诉记者，不少求职者发现岗位薪酬不高即告退，交流中求职者追求“钱多事少离家近”的心态也比比皆是。一位工作人员则表示，求职意愿不明确、不善表达自我以及过于注重高收入等，成为阻碍不少青年成功求职的主要因素。

为此，招聘会现场专门设立现场咨询点，为求职者提供职业指导、青年见习培训、创业就业政策、人才政策等宣传咨询服务，鼓励青年积极就业。该区已建立“启航计划服务”数据库，对区内失业1年以上的35岁以下青年锁定名单，组织区、街两级就业服务机构开展一对一跟踪服务。

此外，虹口区还推出针对企业的就业扶持新政策，鼓励其更多吸纳青年就业。新政明确，凡安置虹口区“启航计划服务名单”内的失业青年并与之签订1年及以上的劳动合同、办理用工备案手续、缴纳社会保险满6个月及以上的企业，将得到按照当年本市最低工资标准的50%的岗位补贴，期限1年。经认定为青年见习基地，同接受“培训见习就业”一体化运作服务的虹口区青年签订1年及以上劳动合同并办理用工备案手续、缴纳社会保险的企业，则将按照当年本市最低社会保险费标准单位缴费部分获得全额补贴，期限1年，同时得到每人500元的一次性补贴。

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