尽管今年重庆国考(中央机关及其直属机构考试录用公务员)在报名人数与平均竞争比上，都较往年有所下降。但是不少市民发现，“国考”在80后、90后群体中依然是个热门话题。上周末，重庆晨报公众调查中心联合大渝网展开的在线调查结果（800位市民参与,以年轻人为主），也在一定程度上对此进行了佐证——七成受访者表示关注国考,不过也有25%的坦言“关注度下降”。

47% 近半数受访者感觉国考热并未降温

在职白领钟桦今年第二次报名国考。在他看来，国考的热度，不能仅凭报名人数与平均竞争比的降低来下结论，“毕竟今年增加了很多岗位，而且很多岗位要求高。”

每到国考期间，钟桦所在的“国考互助”QQ群就炸开锅。“你看，最热岗位竞争比不也有479:1吗？这个比例是很高的了。”本次调查中，近半数受访年轻人（47%）认同钟桦的观点，感觉国考热并未降温；其中，23%的人觉得“变化不大”，甚至有24%的人发现国考正“持续升温”。不过，也有25%的受访者觉得国考热度正在下降。

重庆工商大学副教授孙福金认为，今年国考人数与竞争比“双降”，这一变化无所谓利弊，但体现出一些人的观念更趋于理性，包括对于生存与就业的理念，不再那么固执。

56% 年轻人更看重稳定而非福利

今年国考报名上周已经结束，截至24日18时，重庆职位报名合格人数达20154人。这一报名人数与往年相比并不算低。

国考吸引力在哪里？调查中，56%的受访年轻人直指“公务员是铁饭碗，工作稳定”；32%的人认为，与其他职业相比，公务员工作轻松；31%的人觉得，就业形势严峻，参加国考是在抓住一切机会；23%的人将原因归结为“国考”给普通人提供了公平竞争机会，可能改变命运。

值得注意的是，不到两成人（19%）认为“福利待遇好”是国考的吸引力所在。然而，在《中国青年报》2008年的一次全国网络调查中，当时有73%的人称，国考吸引力主要来源于“福利待遇好。有评论指出，对于国考的吸引力，年轻人更看重稳定、公平等因素而非福利，一方面体现中央八项规定等取得巨大成效；另一方面也提示部分企业也更加关心员工。

88% 不少人支持艰苦地区降低门槛

今年国考报名前夕，国家出台有关艰苦边远地区适当降低公务员进入“门槛”的文件，要求提高高校应届生录用比例、加大从大学生村官等服务基层项目人员中定向招考力度等。

对此，调查中有近九成受访者（88%）表示支持。46%的人认为，这利于提升公务员基层工作经验，更“接地气”；40%的人觉得这有利于这些地区吸纳人才；33%的人认为可缓解应届生就业压力。

西部志愿者王瑶觉得，降低“门槛”实为长久之计。在王瑶看来，基层工作非常锻炼年轻人，且具有较大的发展空间，更有利于年轻人实现自我价值。调查显示，如果参加国考，58%的受访年轻人表示，愿意考虑艰苦边远地区。

1.你关注国考吗？

一直比较关注 24%

关注度提升 22%

关注度下降 25%

一直不太关注 29%

2.你考虑过参加国考吗？

考虑过 25%

参加过国考，今年不考 25%

今年报名了国考 23%

从没考虑过 27%

3.你为国考做出过哪些努力？（可多选）

不参加工作一心复习 28%

参加培训班 29%

放弃国企工作 27%

放弃继续深造的机会 25%

放弃创业计划 23%

没参加国考 37%

4.据你观察，是什么原因促成“国考热”？（可多选）

给普通人提供了公平竞争机会，可能改变命运 23%

与其他职业相比，公务员工作轻松 32%

就业形势严峻，参加国考是在抓住一切机会 31%

工作稳定 56%

福利好，上升空间大 19%

5.今年国家降低艰苦边远地区公务员进入门槛。对此，你的态度是

支持 88%

不太支持 12%

6.如果参加国考，你愿意考虑艰苦边远地区公务员岗位吗？

愿意 58%

不愿意 42%

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