石大3项成果获山东省高校思想政治教育优秀成果奖_高教-查字典教育资讯网
 
石大3项成果获山东省高校思想政治教育优秀成果奖

首页 > 

高教

 > 石大3项成果获山东省...

石大3项成果获山东省高校思想政治教育优秀成果奖

高教 查字典教育资讯网 2016-01-22

近日，山东省委高校工委、山东省教育厅下发文件，表彰2014年度全省高校思想政治教育优秀成果，中国石油大学（华东）推荐报送的3项成果获奖。

由赵振华、王玉平、李宝玺撰写的《关于新媒体背景下高校突发事件舆论引导与舆情控制调研报告》获调研调查与研究报告类优秀成果二等奖，冯宝鹏、刘笑撰写的《高校研究生德育工作创新的路径探索》（《思想教育研究》2014第8期）获论文类优秀成果三等奖，于甜撰写的《中国传统文化对研究生人文素质教育的当代价值及实现路径》（中国石油大学学报（社会科学版）2014年第3期）获论文类优秀成果三等奖。

此次评选活动共收到各高校推荐报送的思想政治教育成果310项。经专家组评审，评选出优秀研究成果123项，其中一等奖16项,二等奖34项，三等奖73项。

更多精彩资讯请关注查字典资讯网，我们将持续为您更新最新资讯!
点击显示
上一页 下一页

推荐文章

猜你喜欢

附近的人在看

推荐阅读

拓展阅读

三峡大学统战工作会议...
黄河科技学院信院新媒...

相关资讯

最新资讯

  • 大家都在看
  • 小编推荐
  • 猜你喜欢
    • 人才 省会房租价格猛涨 职场新人近一半收入...
      “我一个月的收入是1300元，房租就是600元，近一半收入都给了房东了。”7月份刚刚毕业参加工作的小李无奈地表示，现在的房租已是他的一大负担，更别说高不可及的房价了。随后，记者从省会各大房屋中介了解到，随着毕业季的到来，租房价格也有不同程度地上涨，两室、三室户型的房子租金大多都涨了200元。育才街河
    • 人才 谋定而后动 职场新人也能游刃有余
      过了6月毕业季，充满干劲的职场新人开始活跃在写字楼了。或许，他们豪情万丈，期待在新的领域大展宏图。不过，新的工作有时候并不容易轻松应对。“作为职场新人，我还处于懵懂状态。好像突然一下失去了与人沟通的能力……不知道哪些事情是该做的，哪些又是不应该的。”网友雷小恬告诉记者，“每天都处在犹豫和徘徊之中，内
    • 人才 如何适应职场水土？职场新人“撞上”人...
      做孩子时，是爹妈的好孩子；做学生时，是个好学生；可现在工作了，完全是另一个世界，如何尽快适应职场水土？“在厕所里碰到领导了该不该打招呼？打招呼显得尴尬，不打招呼又会没礼貌。”日前，刚在光谷上班的职场新人小辉纠结地询问记者。其实，这只是职场人际关系中的一个小问题。不少职场新人反映，认清领导头衔、揣摩领
    • 人才 教你应对五类难缠客户
      业务员、营销代表、区域经理、销售工程师、高级业务经理、大区经理，名目换了若干，其实角色还是一个：企业的营销人员。有人说做营销人员的最大好处是免费旅游，此话不假。那些做了十几年销售的老业务，长城内外、大江南北跑了个遍，各地风土人情、方言俚语都能说上几句，着实风光。但你要问业务人员真正的快乐，他们会告诉
    • 人才 11招赢取上司最佳印象
      也许你象爱因斯坦一样聪明，创意也绝对独特，为什么在别人眼中依旧是无足轻重？先不要因此抑郁，生活往往是可以改变的，试着按以下的要点做，你会成为上司眼中不可缺少的重磅人才。1、早到。别以为没人注意到你的出勤情况，上司可全都是睁大眼睛在瞧着呢？如果能提早一点到公司，就显得你很重视这份工作。2、不要过于固执
    • 人才 职场“老黄牛”如何减肥
      并不是每一件工作都是有价值的，你每天忙忙碌碌，却很有可能是在做着大量无价值的工作，也就是“垃圾工作”。可別小看了“垃圾工作”给你的职业生涯带来的负面影响。毕竟，每个人的时间、精力都是有限的。向阳生涯职业规划专家认为，面对日趋激烈的竞争，聪明的职场人不是做“老黄牛”，要想早日获取高薪高职，必须要识别“
    • 人才 与老板相处的十大原则
      1、做事要积极主动一旦老板给自己分配任务时，如果能做到接到工作立刻动手，并能迅速准确及时完成地完成的话，您的老板一定是开心的，因为反应敏捷给人的印象是金钱买不到的。另外在做事情的过程中，不能消极等待，存在着太多的希望和幻想。千万别期盼所有的事情都会照自己的计划而行。相反，你得时时为可能产生的错误做准
    • 人才 职业规划，走好三步
      一个年轻人找到职业规划师说他想换份工作，问他为什么，他没有像其他人那样趁着这样的机会对现在的生活大发牢骚，只是摇摇头，“就想换换”。“那你想换一份什么样的工作呢？”他搔了搔头，很郁闷的又很认真的讲：“说实话我真的不知道，所以才向您请教的！”职业规划师愣了一下，他接着说：“我一直都在很用心的工作，从来
    • 人才 职业生涯规划你必须抓好前面5年
      生涯（career）通常用职业生涯来具体指代。美国职业生涯管理专家Super.D.E（萨珀）认为，生涯是个人终其一生所扮演角色的整个过程，生涯的发展是以人为中心的。那么什么是职业生涯规划呢？职业生涯规划是指个人发展与组织发展相结合，通过对职业生涯的主客观因素分析、总结和测定，确定一个人的奋斗目标，并
    • 人才 辞职的学问：如何好聚好散
      你终于做出了决定：辞掉目前的工作。此时你心中所想的下一件大事就是如何告诉你的老板。辞职对任何一方来说都不是一件让人舒服的事——雇佣方也许会大感意外，而对辞职的员工来说，他们可能会产生某种愧疚感。但是你可以通过一些努力，让这个过程变得对所有相关之人来说都更加容易接受一些。为了帮助你顺利度过辞职期和提前
    • 人才 填志愿做好职业规划
      在长沙晚报高考咨询会上，一名考生正手拿各校资料选择学校咨询。余志雄摄“市场营销专业具体有些什么课程？”、“你们学校的学风很好，可以具体讲讲吗？”在本报和长沙市教育局联合举行的阳光高考咨询会上，记者发现，相比以往咨询会考生家长“普遍撒网”，今年焦点放在了“重点捕鱼”上，提问涉及到目标院校各个方面的情况
    • 人才 新人如何“独步”职场
      一个人的成功绝非是偶然，有先天的准备才是关键性的因素，因此职专家总结了走向志功的四个阶段：第一步：不懂做人也不懂做事，工作做不好，还很拽，领导和前辈批评他几句，还不干了。很多职场新人都有这现象。第二步：懂做事，但不懂做人。工作有进步了，但个人英雄主义很浓厚，只考虑自己利益，不考虑客户、同事和公司利益
    • 人才 大学生初入职场应谨慎站队
      7月，应届大学毕业生纷纷离开校园正式步入职场。佛山有人力资源专家提醒职场新人，注意职场“站队”潜规则。据相关记者对200名职场中人进行的调查统计数据显示，62.5%的受访者表示自己身处的办公室中“站队”现象很常见；逾六成职场人不愿“站队”，但为了个人发展又不得不站。调查结果近四成职场人选择“站队”根
    • 人才 领导者必做的三件事
      作为领导者，不是要你做更多的事情，而是你要做更重要的事情。因为领导者永远不是做紧急的事情，做越多紧急的事情，就越容易成为“救火队长”。因此，紧急的事情宁愿把它裁剪，宁愿损失，都要去做重要的事情。如果一个领导者到处都是重点，说明他什么重点也没有，他什么事情都无法真正做到极致。我做公司这么多年，永远只管
    • 人才 熟识职场规律 让你如鱼得水
      有人的地方就有江湖，有人的地方就有战场；职场如战场，稍有不慎，就会误进歧途，掉进职业发展的陷阱。要想进军职场。要想在职场中有所作为，就要悟透这职场潜规则；只有悟透职场潜规则，做得到知已知彼，运筹帷幄，从而决胜职场。人在职场，身不由己，如何才能顺利地实现心中的梦想呢？职场深似海，把握下面这些职场里的“
    • 人才 指点你25-30岁职场生存的武器
      每一个成功者都不只是局限于自己的能力，相反的往往是比自己的能力范围还多做一点，也做得比别人期待的还多，职场中要获得成功，就得懂得超越自己原本自以为的局限。20岁到35岁是一般人从职场新鲜人到寻求事业发展的重要时期，两名职场过来人告诉你该如何利用职业生涯的这段黄金期。20岁以前大多数人的人生大同小异，
    • 人才 职场新人“偷师”记：多听 多看 多问
      无论你在学校多么叱咤风云，无论你有多么丰富的实习经历，当正式进入一家单位，就如同你第一天走进学校一样，你也只是愣头愣脑的“新丁”。不过，有一点不同，职场学习可没有课程表，也没有班主任和任课老师，但你要学的东西，却更加复杂。学什么：行业特性、公司流程、职责“首先是你的态度。作为新人，你对工作是不熟悉的
    • 人才 产品进网店图片要漂亮 摄影美工或成职...
      南方日报讯(记者/邓圣耀)随着毕业季的到来和年中“跳槽热”的来临，本月才市迎来夏季求职高峰期。上周末，记者走访人才市场发现一些新兴职位出现，一些工厂开始招聘专业的摄影师、美工。专业人士称，这类职位可能会成为日后热俏职场的“潜力股”。在现场，一家手袋生产工厂打出了招聘摄影美工的牌子，引来求职者围观。其
    • 人才 职场女提升社交魅力的五妙招
      如何才能提升职场女性的社交魅力？以下五招教你成为社交达人。一、培养气质美气质美主要表现为内在的精神素质。内在的精神素质是产生美感的内核。这种内在的精神素质就是对事业对知识的追求。一个女子有如花似玉的容貌，有苗条多姿的身材，是一种值得令人艳羡的自然天赋，但是上帝并没有把它赋予每一个女人。俄文学家列夫-
    • 人才 毕业生必读：未来职场的十大趋势
      10年前，现在红得发紫的社交网站Fackbook并不存在。再往前10年，连互联网都是稀罕物。谁知道接下来10年职场会发生什么变化？在不远的未来，职场会变得更灵活、更自由、更具协调性以及更少密闭性，更多的“话事权”将过渡到女性手中——事实上，历史的齿轮已经开始转动了。1、更高科技、更多接触、更快发展金
    • 人才 警惕五类上司拖累你的升职
      上司标准特殊据俄媒体报道：俄罗斯总统普京提拔部下的标准很特殊，如果某人有过军旅生涯，普京就认为此人“有完整的性格”，值得信任提拔。尤其是有克格勃背景的人，再加上是学法律出身，且是从列宁格勒来的，那更是坐火箭得到提升，因为这也是普京自己生活经历的缩影和翻版。无独有偶，一位地区银行的行长，在1957年反
    • 人才 职场最忌讳的四种跳槽
      一、不加分析，盲目听信据统计，约有50%的跳槽是为了追求高薪。通过跳槽能让薪资上个台阶固然是好，可是为了一两百块跳槽就显得过于草率。现在很多中介或公司在招聘的时候说得花好稻好，可是工作后才发现被骗。比如在“年薪”上作文章，在“四金”上“捣糨糊”等等，花样百出，不一而足。求职者如果不加分析，就会轻易入
    • 人才 职业能力养成的五个等级
      在工作或生活当中，我们不断地在学习各种事物或技能，而随着对同一件事物运作得更熟练、了解得更透彻、应用得更广泛，一个人的能力也跟着逐步提升。如果仔细分析一个人在某一领域的学习成长过程，则在不同的成长阶段所反映出来的能力高低，大致可以分为五个等级，我分别称之为：不会、会、熟、精、通。当我们接触到一件新的
    • 人才 专家教会你会听职场的弦外之音？
      人在职场历练几年，都学会虚伪的文明，在说“滚出去”和“你去死”之前，都要加上“请”和“谢谢”，这样情况下的对话，由于太过注重形式，会显得虚幻莫测，极大地妨碍沟通。要等别人把后半部说完，往往那才是真相案例：“真棒”后的尴尬Mark很高兴自己有个好上司，每个case他都会笑眯眯地讲：不错不错，真棒。初出
    • 人才 专家解析：关于西游记的4个职场启示
      一．如果没有能力，别妄图挑战制度很多看过西游记的人，对保护唐僧西天取经的孙悟空大为惋惜：原本一只极具个性和影响力兼而能力突出的猴子，最后竟然通了人性，懂了人情世故，可是说是被制度给同化掉了。可以说，看着对孙悟空的惋惜很自然的会带入到现在的工作和生活当中，尤其是工作当中。或许很多职场人士在工作中受到各
    • 人才 职业规划师提示出现10种情况需要考虑...
      据职业规划师介绍，在经济衰退期，尽管很多人出于不安而固守现有的饭碗，但还是有越来越多的雇员敢于挑挑拣拣，追求自己称心如意的职位。美国一家人才管理公司一月份的调查显示，31%的从业人员对目前的工作不满意；74%的人表示如果有其它就业机会，他们会选择辞职。获得更高的薪水、更好的职业发展机会和换换环境是人
    • 人才 跳槽中千万不要犯的十个错误
      跳槽总不是件容易的事情。世界上一半的人会认为你疯了，猎头们会告诉你，你再也找不到工作了，而你的岳母也会用那“我告诉过你吧”的老一套来教训你。对许多对于目前的工作感到疲惫不堪，厌倦或者无用武之地的人来说，转行是他们唯一理智的出路。不管你的跳槽策略是什么，千万不要犯这十种错误：1.在没有作深刻反省的情况
    • 人才 企业招聘微博营销人员 “微博控”成抢...
      “今天你织围脖了吗?”随着微博的火爆，越来越多人见面就聊起微博。但由于“迷恋”微博，网友中出现一大批“微博控”，他们没日没夜地上微博，一上就是十多个小时，甚至放弃睡眠时间。可是，当越来越多的企业认识到微博的力量，开始优先招聘微博控来当网络营销人员的时候，“微博控”，这个略带讽刺意味的字眼，顿时有了一
    • 人才 职场如战场，你不知道的职场之术
      职场如战场，很多人在里面绞尽脑汁、费尽心智，既要迎合领导意图，又要搞好同事关系，因此往往需要学习一些职场之术。其实孔夫子早在两千多年前的《论语》中就已经教给了我们许多做人处事的道理，这些在今天的职场中同样适用。一、小不忍则乱大谋“小不忍则乱大谋”，这句话在民间极为流行，甚至成为一些人用以告诫自己的座
    • 人才 职业规划:从热播剧中学习到的职场宝典
      在面对困难的时候，学会灵机而动是陈真的职场经，在狄仁杰那里我们看到淡定心态对于人生的重要意义，以下小编与你分享，从现在热播的影视作品中，我们可以从中偷学得到的职场宝典。艺术来源于生活，这话一点不假，电影就是很好的例子。稍稍留心一下，你就会发现，许多电影人物、电影故事，往往反映了很多生活哲理。比如《风