基本条件
1.诚实守信、遵纪守法、无不良行为记录、具有良好的敬业精神和团队精神;
2.身体健康、品貌端正、具有良好的沟通能力，能承受一定的工作压力并具有创新思维意识;
3.全日制大专以上学历，经济、金融类专业优先;
4.年龄:普通员工25周岁以下，管理人员35周岁以下，有金融从业经历的优先。
招聘岗位
(一)部门(支行)负责人(2人)
岗位描述：
1.从事银行工作5年以上，具有银行网点管理工作经验。
2.精通银行客户关系管理流程，有较强的市场开拓和组织协调能力。
3.对当地市场状况及企业、行业有比较全面、深入的了解，能较好地把握客户和产品策略，有丰富的社会资源。
(二)客户经理(5人)
岗位描述：
1.开展金融知识和品牌的宣传。
2.开拓负债业务，完成银行产品与服务的营销。
3.开展对小微企业、个体工商户、社区居民及三农人群的贷款营销。
(三)柜员(10人)
岗位描述：
1.负责人民币对公对私业务的具体操作(银行储蓄、会计、结算、事后监督、出纳等工作)。
2.开拓资产及负债业务，完成相应银行产品与服务的营销。
3.负责营业网点的其他服务工作。
报名方式及报名时间
(一) 报名方式：
1.mailto:本次招聘采用网上报名方式，符合条件者可登录[emailprotected],mima密码：hm666666下载《报名申请表》。
2.mailto:应聘者将填好的报名申请表、身份证及毕业证扫描件发至邮箱[emailprotected]
3.主题统一标注为：姓名+毕业学校+学历+应聘岗位，邮件只发一次即可。
(二)报名时间：2015年6月4日-2015年7月4日。
四、筛选后面试时间、地址另行通知。面试合格者参加笔试，被录用者签订劳务派遣合同，一年试用期后，合格者签订正式劳动合同。(备注：特别优秀者可适当放宽学历及年龄要求)
更多精彩资讯请关注查字典资讯网，我们将持续为您更新最新资讯!