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海南省教育厅直属学校2015年招聘因不足开考比例取消、减少招聘计划岗位表

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海南省教育厅直属学校2015年招聘因不足开考比例取消、减少招聘计划岗位表

根据《海南省教育厅直属学校2015年公开招聘公告》中有关笔试开考比例规定,每个岗位(非考核招聘)的招聘人数与应聘该岗位经资格审查符合条件的人数必须达到1:3(含3)以上的比例才能开考,对报名人数(非考核招聘)不满1:3(含3)的岗位将在网上进行调剂报名。经调剂改报后,此次招聘仍有少数招聘岗位未达到开考比例要求,现将取消、减少招聘计划的岗位公告如下(见附件)。

取消招聘计划后,海南省教育厅直属学校2015年上半年公开招聘人员计划总人数由原42人变更为36人。

海南省教育厅直属学校2015年公开招聘因不足开考比例取消、减少招聘计划岗位表

序号

招聘单位

招聘岗位

招聘人数

资格条件

备注

取消或减少

性别

年龄

学历

学位

专业

从业资格

职称

其他

1

贸 职 业 技 术 学 院

财务管理系教师(会计电算化、Excel应用课程)

1

不限

35周岁及以下

全日制硕士研究生及以上

硕士及以上

财务会计类专业(本、硕专业相同或相近)

高级会计师年龄可放宽至50周岁以下

取消

2

财务管理系教师(高级财务会计、行业企业会计比较、会计制度设计课程)

1

不限

财务会计类专业(本、硕专业相同或相近)

副教授及以上职称年龄可放宽至50周岁以下

取消

3

财务管理系教师(财务会计实务、成本会计实务、审计课程)

3

不限

财务会计类专业(本、硕专业相同或相近)

减少1人,实招2人

4

机电工程系教师(汽车检测与维修技术课程)

2

不限

汽车类专业(本、硕专业相同或相近)

减少1人,实招1人

5

物流管理课程教师兼实训室管理员

2

不限

物流类专业(本、硕专业相同或相近)

副教授及以上职称年龄可放宽至50周岁以下

取消


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