申请条件

1.忠诚教育事业，恪守学术规范，教书育人，为人师表，严谨治学，团结合作，遵章守纪。

2.教学科研基本要求

(1)教学能力

具备从事拟聘学科专业人才培养工作的能力，能够承担基础和专业课程教学及研究生指导任务。

(2)科研能力

学术思想活跃，学术潜力深厚。简章发布地址：公务员考试信息网（http://www.sdsgwy.com）

应聘高级职务岗位者应具有稳定、前沿的研究领域，已获得具有学术影响力的研究成果，具有开阔的学术视野、前瞻能力，能敏锐把握本学科领域国家战略需求和世界科学前沿发展态势,具备成为某一研究领域的学术带头人的潜力;应聘中级职务岗位者应具有相对稳定的研究方向，掌握所从事领域的前沿动态，有一定水平的研究成果。

3.应聘者的其他要求

(1)学历。具备海内外知名高校或者研究机构博士学位或本学科最高学位。

(2)年龄。应聘正高职务岗位者，年龄原则上不超过45周岁;应聘副高及以下职务岗位者年龄原则上不超过35周岁。

(3)外语水平。应聘者应聘相应职务岗位须满足我校外语水平包括出国研修经历的要求。

(4)应聘高级职务岗位者，原则上应具有教学经历。

(5)应聘者为湖南大学博士研究生毕业的，毕业后须有三年校外学习或工作经历。

应聘程序

1.通过电子邮件(job@hnu.edu.cn)人力资源处或招聘岗位所在学院提交应聘材料或通过湖南大学人力资源处网站(http://rsc.hnu.cn/)“我要应聘”进行在线申请。应聘材料基本要求为：

(1)《校外人员应聘教师岗位申请表》(一式三份)或涵盖本人基本信息和业绩的简历;

(2)身份证、各学段学历学位证书、专业职务聘书、外语能力证明等复印件以及相关工作、留学经历证明;

(3)代表作、获奖成果证明等业绩材料;

(4)至少3位同行专家的推荐信。

2.特别说明：学校和各学院全年受理应聘申请。

联系方式

联系人：王倩

联系电话：0731-88822723

电子信箱： job@hnu.edu.cn

联系地址：中国湖南省长沙市岳麓区麓山南路2 号 湖南大学人力资源处

邮政编码：410082

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