12月9日，甘肃省人社厅副厅长、省公务员局局长李德福在甘肃省政府新闻办公室召开的新闻发布会上说，“十一五”期间，甘肃人事人才工作全面加强，总计录用公务员12032名，至“十一五”末，甘肃专业技术人才总量50.3万人，高技能人才21.1万人，技能人才总量达到100万人。

李德福表示，近五年时间，甘肃实施了专业技术人才支撑体系建设和领军人才工程，并推进了人才培养、使用、吸引和评价等制度改革，这使得人才实力不断增强，专业技术人才队伍建设取得突破性进展。

据统计，至“十一五”末，甘肃专业技术人才总量达到50.3万人，比“十五”末增长20%，选拔了943名领军人才，引进12名两院院士，各类高层次专家总量达到4117人。同时，建成1个国家级留学生创业园，56 家孵化留学生创业企业，58个博士后科研流动站、工作站，在站博士后达230人，已培养出站179人。

在加快高技能人才队伍建设，甘肃还进一步拓展了引进国外智力工作。“十一五”期间，甘肃高技能人才达到21.1万人，技能人才总量达到100万人。其中，共引进国外专家项目526项，引进外国专家超过1900人次， 有148个项目执行派出培训，培训人员1600余人次。同时，引进技术、管理专家达220人，聘请国外文教专家数量增至440余名。另外，五年来，甘肃累计参加职业技能鉴定人数达78万人，共有49.8万人通过评审(考试)取得职称，评审正高级工程师307名。

李德福称，至“十二五”末，甘肃人才队伍总量将达到232.7万，增加38.9万人。其中公务员13.2万人，管理人才23.5万人，专业技术人才66万人，技能人才130万人。

李德福还说，甘肃未来五年将大力推进人力资源市场体系建设，加强人才公共服务以及人才市场的管理和调控，引导人才向农村、向基层、向艰苦边远地区和艰苦行业流动。同时，还加快引进创新型海外留学人才，创新完善留学人员创业服务管理机制，积极吸收国内外最新研究成果，促进甘肃经济社会全面发展。

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