对于我们之前送到加拿大留学生并且已经递交移民申请的学生来说，做出以下建议：

一、新政只会影响11月9日及之后（以CIO File Received的时间为准）的申请人

部长指令明确指出，MI-10不适用于11月9日之前收到申请的人。已经递交的申请人一定要注意及时更新自己的信息，随时跟进、尽快补料，万一遭遇不测要据理力争，不要放弃一线希望。

二、已经工作尚未递交的6类职业中的申请人

新政对这部分人影响最大，无论你是刚开始工作，还是即将达到要求，甚至已经达到要求只是尚未递交申请，都如晴天霹雳一般，之前的工作经验可能对CEC已经毫无用处。我们强烈建议这部分人不要慌张，只要在加拿大还有合法身份，一定能有办法挺过难关，最终找到合适的方案，成功移民。

对策①：更换title或工作

最直接也是最有效的方法就是更换title，换到其他类似的B类职业甚至0、A类职业。 CEC的核准率在今年创下新低，只有75%，4个人中就有一人被拒，其原因自然是工作经历的真实性不能让移民官满意。所以更换title一定要注意内在的逻辑联系，从NOC对职业的定义、要求、薪资等多方面将材料做实，让移民官无可挑剔。如果更换到其他B类的title，要注意一年200个名额的限制。要有充分的前瞻性，否则可能好不容易换好title，却因为申请满员而无法递交。如果换到0、A类的title，要注意雅思要求4个6.0。如果没有办法更换title，那之前的工作算是沉没成本，如果打算继续走CEC，只能更换工作重新累积工作经验。

对策②：安省提名

如果你是安省硕士或博士毕业生，那么可以通过雅思考到7.0走安省的省提名移民。如果只是安省一般的毕业生（如College，Bachelor），那么可以通过Student with a job offer项目走安省的省提名。值得注意的是，这个项目对雇主有相当的要求，但好处是只用拿到Job Offer，无需累计工作经验即可移民。无论哪种，安省今年的1, 300名额已经用完，明年虽有可能略有增加，但完全无法满足持续增长的申请要求，所以Student with a job offer和Masters Graduates项目均有可能提高要求甚至取消，申请人需早作准备。

对策③：其他省提名

中部三省的省提名项目对国际留学生更加优惠，愿意前往的同学应该早作准备。拿到枫叶卡以后可以迁徙到加拿大的任何地方，不受限制。阿尔伯塔：阿省毕业生拿到指定工作的Offer即可，或者其他省毕业生在阿省拿到指定工作的Offer（此类对雇主有一定要求），或者在阿省合法工作1年（NOC 0、A、B）或2年（NOC C、D）；曼尼托巴：曼省毕业生工作半年，或者其他省留学生在曼省工作一年；萨斯喀彻温：萨省毕业生工作半年，或者其他省留学生在萨省工作两年。还有其他省的一些项目支持留学生毕业后留省工作，某些省的提名项目比较稳定，短期内不会满员。

三、已经工作尚未递交的其他B类的申请人

所有B类职业都受到了1年内200个名额的限制，预计某些职业，尤其是和已经封死的6类职业相关的职业，很快就会满员。

对策①：静观其变

每个职业收到了多少份申请是可以查到的，如果自己的职业增加的很慢，则不用担心。

对策②：明年再来

一年之后是不是所有B类的申请都会清零，重新再来？建议如非必要，不要做这种乐观的打算，还是留有换title的余地比较保险。

对策③：未雨绸缪

如果才刚刚开始工作，那么尽快换到0、A类的title，或者参考我们为6类职业之中的申请人建议的5大对策比较保险。已经工作尚未递交的0、A类的申请人新政对这类人影响不大，仅仅是受一年总共12, 000名额的限制，而我们认为至少2013-2014年，这个名额和实际受理数不会相去太远，只需好好工作，做实材料和title即可。

四、打算从事6类职业和其他B类工作的申请人，只需为CEC接下来一切可能的变化做好准备即可。

对策一：避开热门

title 6类title肯定是不考虑了，其他热门title也要掂量一下，尽量选择冷门B类，或者0、A类，不要扎堆。选择0、A类要尽快准备雅思，做实材料和title。

对策二：继续学习

如果你还没有申请PGWP，一时又找不到合适title，那么花点时间继续学习，对换成冷门B类title很有帮助。

对策三：换个省份

如果去中部三省（阿尔伯塔省、萨省和曼省）学习或工作，那就有省提名+CEC双重保险，更容易移民。例如萨斯喀彻温省2014年的移民提名分配将由2013年的4450人增加至4725人。将原来移民的九个类别合并为新的三类：国际技术移民类别，萨斯喀彻温省的经验类别，企业家和农场主类别。这些变化也符合加拿大移民把重点放在支持经济增长的要求。

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